Специалист по кадрам

• Формирование и ведение личных дел работников организации
• Составление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним
• Оформление согласий на обработку и хранение персональных данных сотрудников, соблюдение требований законодательства о персональных данных
• Разработка проектов внутренних организационных документов (штатное расписание, график отпусков и пр.)
• Оформление и своевременная выдача справок, копий и выписок из кадровых документов
• Разработка форм внутренних документов, используемых в кадровом делопроизводстве
• Учет отработанного сотрудниками времени с целью оформления оплачиваемых отпусков и расчета компенсаций за неиспользованные отпуска
• Представление в бухгалтерию сведений, необходимых для расчета и начисления зарплаты, отпускных, надбавок, компенсаций и пр.

Требования:

• Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствие с ТК РФ и ЛНА
• Подготовка отчетов по запросу;
• Ведение сроков миграционного учета иностранных работников, осуществление своевременной сдачи уведомлений о заключении/расторжении трудового договора с иностранным работником в государственные органы;
• Ведение учета отпусков (основные и дополнительные) работников, контроль за составлением и соблюдением графика отпусков, а также расчет остатков неиспользованных ежегодных отпусков;
• Учет и регистрация документов в информационных системах (ФРМО) и базах данных по ведению учета сертификатов медицинских работников;

Желательно знать программу "1С:Предприятие".

Умение работать с большим объемом работы.

Условия:

• График работы : 5/2 (с 8:30 до 17:00)