Менеджер по продажам (входящие заявки + активный поиск, школа программирования KIBERone)

О нас:

KIBERone — международная КиберШкола будущего для детей 6–14 лет.

Мы обучаем детей программированию, дизайну, 3D‑моделированию, искусственному интеллекту, предпринимательству и кибербезопасности.

Нас выбирают родители, которые хотят дать детям реальные навыки и сильный старт в будущем.

• Работаем с 2017 года

• Признаны ЮНЕСКО и ООН как лучший образовательный проект

• 450+ филиалов в 36 странах

• 180 000+ выпускников

• Партнёрства с Microsoft, Samsung, Roblox, Сколково, Сбербанк

⸻

Обязанности:

• Консультирование родителей по программам школы: курсы, лагеря, интенсивы

• Работа с тёплой базой: заявки с рекламы, мероприятий, рекомендаций

• Активный поиск клиентов: инициативный выход на новых партнёров, школы, локальные сообщества

• Участие в пробных уроках (1–2 раза в неделю — офлайн), продажа ценности обучения

• Ведение коммуникации с клиентами в мессенджерах и по телефону

• Заключение договоров, ведение сделок в CRM (AlfaCRM)

• Участие в планёрках, заполнение отчётности, выполнение плана продаж

⸻

Требования:

• Опыт продаж от 1 года (опыт в онлайн- или образовательных проектах — плюс)

• Навыки выстраивания доверия, аргументации и работы с возражениями

• Грамотная, уверенная речь и умение «закрывать» сделки

• Владение Google Таблицами, CRM (желательно AlfaCRM), Telegram

• Самоорганизация, инициативность, клиентоориентированность

• Желание не просто продавать, а строить партнёрство с клиентом

⸻

Мы предлагаем:

• Фиксированный оклад + бонусы без ограничений

• Удалённый или гибридный формат работы

• Карьерный рост в течение 1-2 лет

• Постоянное обучение и поддержка

• Бесплатное обучение ребёнка в KIBERone

• Пространство для инициатив, уважение к личности, сильная команда

• Продукт, которым можно гордиться — с реальным смыслом

⸻

Почему сейчас?

Ты можешь войти в команду в момент масштабирования — с возможностью занять лидерскую позицию и влиять на развитие школы в регионе.

⸻

Откликайтесь и добавьте в сопроводительном письме пару строк:

Что вас зацепило в вакансии? И чем вы можете усилить команду?