HR - менеджер/Менеджер по персоналу

поиск и подбор персонала

проведение собеседований и адаптация новых сотрудников

взаимодействие с отделом кадров

разработка HR- брендинга

организация корпоративных мероприятий

участие в формировании и развитии корпоративной культуры

разработка должностных инструкций сотрудников

Требования:

опыт работы HR от 1 года

знание трудового законодательства, правовых норм для грамотного ведения документации и соблюдения прав сотрудников

знание тонкостей кадрового делопроизводства

умение работать с базами данных соискателей и выстраивает процессы подбора

владение современными методами оценки персонала

развитые коммуникативные навыки, умение находить общий язык с людьми разных позиций и взглядов

управленческие навыки — планирование, организация и контроль.

оформление по ТК РФ

своевременная оплата труда два раза в месяц

годовая премия по итогам работы

испытательный срок 3 месяца

З/П по результатам собеседования!

адрес местонахождения офиса: Нижегородская область, Богородский м.о., с.п. Буревестник, ул. Центральная д.61- дружный коллектив