Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

‼️В связи с большим объемом работ, срочно требуются сотрудники‼️

‼️Итоговый размер з/платы обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования‼️

ООО «ИжораРемСервис» - динамично развивающаяся компания, предоставляющая комплексные решения технического обслуживания и ремонта производственного оборудования для промышленных предприятий.

Компания предоставляет услуги в области технического и сервисного обслуживания, осуществляет капитальные, средние и текущие ремонты на предприятиях – заказчиках.

На сегодняшний день ООО «ИжораРемСервис» - это консолидированные ремонтные активы и ремонтный персонал предприятий Ижорской промышленной площадки.

Обязанности:

• Обслуживание, наладка и ремонт электрической части металлообрабатывающих станков и ГПМ;
• Контроль состояния промышленного оборудования предприятия и своевременное принятие мер для предупреждения неполадок и аварий;
• Выполнение текущего ремонта, ППР, наладка и регулировка электрооборудования, участие в капительном и среднем ремонте электрооборудования и ремонте электрических машин и аппаратов;
• Обслуживание силовых и осветительных электроустановок;
• Проведение оперативных переключений;
• Работа в порядке текущей эксплуатации оборудования/зданий, сооружений.

• Образование не ниже среднего профессионального;
• Аналогичный опыт работы от 3-х лет;
• Опыт работы электромонтером по ремонту и обслуживанию электрооборудования, металлообрабатывающих станков, ГПМ;
• Группа по электробезопасности III до 1000В, умение читать электрические схемы, понимание принципа работы силового оборудования, системы автоматики;
• Знание правил работы на электроустановках, дисциплинированность, ответственность, ведение оперативной технической документации;
• Отсутствие медицинских противопоказаний к работе на высоте.

• Режим работы: пн-чт с 7.15 до 15.45;
• ДМС после 3 месяцев;
• Оплата 50% съемного жилья для иногородних;
• Оформление по ТК РФ;
• Возможна сверхурочная работа в случае аварий;
• "белая" заработная плата 2 раза в месяц;
• Льготные путевки в лагеря отдыха для детей;
• Столовая на территории предприятия.