Ведущий менеджер по подбору персонала

ТопФрейм -международная компания, масштабирует свой бизнес и ищет амбициозного и опытного лидера для управления командой менеджеров по подбору работе с персоналом!

Мы предлагаем:

• Работа в просторном офисе с современным дизайном, удобной рабочей зоной;
• Официальное трудоустройство;
• Фиксированный оклад 80 000 руб. на руки, далее увеличение дохода после успешного прохождения испытательного срока;
• График 5/2 с 10:00 до 18:30;

• Веселые корпоративные мероприятия;

• Работа в отделе с энергичной командой и лояльным руководством;
• Поощрение и активное участие в ЗОЖ инициативах;
• Предоставляем ДМС по истечении 6 месяцев работы в компании.

Обязанности:

• Организация полного цикла массового подбора линейного персонала для проектов розничных инвентаризаций;
• Постановка задач и контроль работы рекрутеров;
• Разработка и реализация мероприятий по улучшению качества подбора и удержания персонала;
• Анализ эффективности каналов подбора, поиск и внедрение новых источников;
• Работа с базами кандидатов: актуализация, сегментация, аналитика;
• Передача списков персонала на смены, согласование изменений;
• Ведение регулярной отчётности по результатам подбора;
• Работа в CRM-системе;
• Проведение сверок по трудоустроенным сотрудникам;
• Подготовка предложений по оптимизации затрат на подбор;
• Участие в согласовании бюджета на размещение вакансий, контроль эффективности затрат на подбор и выбор приоритетных источников привлечения персонала;
• Выполнение поручений руководства, связанных с подбором и развитием персонала отдела.

Требования:

• Знание принципов организации процесса подбора персонала, понимание основ привлечения персонала;
• Опыт руководства подбором персонала (будет вашим преимуществом)!
• Коммуникабельность, проактивность, умение аргументировать свою позицию, способность организовать рабочий процесс;
• Знание CRM Bitrix, 1С желателен;
• Навыки аналитики и работы с базами данных.

Оставьте свой отклик и мы свяжемся с Вами!