-
Участие в разработке технологических проектов предприятий общественного питания: технологическое оборудование, электрика, системы вентиляции, кондиционирования, отопления, водоснабжения и водоотведения и т.д. «РЕСТОРАН ПОД КЛЮЧ»;
-
Постоянное изучение и грамотное применение комплекса технологического оборудования для ресторанов и других предприятий общественного питания;
-
Участие в подборе отделочных материалов, торговой мебели, декора интерьеров, световых инсталляций;
-
Участие в разработке нестандартного ресторанного оборудования;
-
Общение с подрядными организациями и предприятиями-поставщиками по сопровождению реализуемых проектов;
-
Проведение планерок с подрядными организациями;
-
Участие в разработке комплекса наружной рекламы проектов;
-
Разработка макетов для наружной рекламы (билборды, видеоэкраны), полиграфической продукции и другой рекламы;
-
Участие в разработке логотипов и фирменного стиля новых предприятий.
-
Требования:
- Наличие собственного транспортного средства (топливо за счет компании);
- Опыт работы компьютерным дизайнером не менее 3х лет, портфолио желательно, но необязательно;
- Уверенное владение компьютерными программами: CorelDraw(!), Adobe Photoshop;
- Изучение и понимание строительных процессов, норм СНиП, СанПин для предприятий общественного питания;
- Умение читать и корректировать чертежи, работать с проектной документацией;
- Наличие любого художественного или дизайнерского образования;
- Наличие лидерских качеств, высокого уровня ответственности за принятые решения;
- Наличие художественного вкуса, обладание «насмотренностью» дизайна предприятий общественного питания, изучение трендов развития ресторанного рынка (новые тренды дизайна и технологий);
- Умение быть коммуникабельным, иметь навыки работы в команде, обладать гибким креативным мышлением, смело предлагать новые решения, озвучивать свои мысли(!), несмотря на возможный небольшой опыт;
- Необходимость аргументированности своей позиции, а не просто принцип «я так вижу!»;
- Быстро включаться в задачу, быстро принимать решения, оперативное обсуждение с коллегами обязательно;
- Необходимость разработки ВАРИАНТА по уже поставленной задаче, с обязательной; разработкой альтернативного ВАРИАНТА «по своему видению»;
- Понимание своей роли, как амбассадора бренда «ПРОВИАНТ».