Монтажер видео в Ютуб-агентство (short + длинные ролики)

ВАКАНСИЯ:

Ищем человека на вакансию монтажер длинных и коротких роликов в команду международного продюсерского YouTube-агентства на частичную занятость под проект.

Вы можете работать практически из любой точки мира (в пределах пересечения часовых поясов), а сам удаленный офис находиться на о.Бали.

Будьте внимательны при прочтении вакансии и направления отклика.

Что нужно уметь и делать?

- монтаж на ПК или ноутбуке (НЕ мобилографы) - некоторые съемки со студии с 2х камер

- предлагать идеи, находить референсы и обсуждать с командой

- оформлять субтитры и текст, подбирать плашки/титры;

- базовая коррекция звука и цвета

- самостоятельно искать дополнительный материал (картинки, видео-, аудио- вставки);

- вносить правки и доводить видео до конечного результата

- работа по тех заданию, но приветствуется идеи и креативный подход

- общение с продюсером (и/или маркетологом по тз), т.е. "капризы" клиентов доходят до вас в виде тз и конструктивной обратной связи.

Что нужно уже уметь: (требования)

- монтировать и оформлять длинные и короткие ролики (до 1 минуты), иметь насмотренность и понимать за счет чего удержать внимание зрителя:

- знание и работа в программах Adobe Premier PRO и Adobe After effects

- ответственность, дисциплина и умение организовать свою работу

Что вы получите: (условия)

- гибкий график, но планируется динамичная работа (где вам понадобятся ваши организаторские способности)
- возможность работать с Топовыми авторами и ютуб-каналами в своих нишах

- атмосфера в команде дружелюбное и конструктивное (мы сами кайфуем)

- оплата труда - от 30.000 руб

- планируем увеличение оплаты и загруженности, при вашей готовности:)

❗️Обязательно к отклику приложите сопроводительное сообщение с указанием:

• своего опыта и сильных качеств,
• свои ожидания по оплате
• и ссылку на соцсеть и портфолио, которое схоже с нашими примерами ниже (либо лучшие, на ваш взгляд результаты вашей работы), не нужно давать ссылки на большое кол-во работ, приложите наиболее подходящие. Ваша лояльность к работе HR-менеджера, который все это смотрит, также засчитывается при выборе кандидата

Без портфолио не сможем оценить ваши навыки. Будьте готовы выполнить тестовое задание.

Если вы считаете, что можете делать на данном уровне и лучше, тогда ждем ваш отклик и информацию, указанную выше.

Не забудьте выполнить все указанные выше предписания!
Хорошего дня и ждем внимательных в нашу креативную команду!