Геодезист

Обязанности:

• Осуществлять комплекс геодезических работ при решении различных инженерно-технических задач, в том числе по привязке существующих и переносу в натуру проектных объектов (сооружений) при проведении строительно-монтажных, геологоразведочных и других работ на всех объектах Департамента технического надзора.
• Исполнительная съемка всех видов работ (монолитные, свайные, земляные, фасадные, кладочные)
• Осуществлять геодезический контроль за строительно-монтажными работами на объектах Департамента технического надзора.
• Обеспечивать соблюдение установленных норм и правил, а также учет и сохранность геодезических знаков при выполнении топографо-геодезических работ.
• Составлять топографо-геодезические карты, планы, схемы, профили и другие графические материалы.
• Выполнять поверку и юстировку геодезических приборов и инструментов, обеспечивать их правильную эксплуатацию и хранение.
• Участвовать в планировании, организации и ликвидации геодезических работ.
• Опыт работы с измерительными приборами: электронный тахеометр, нивелир, GPS, БПЛА.
• Знание нормативно-правовой базы в области архитектуры, градостроительного кадастра и планирования, геодезии и картографии.
• Разбивочные работы (монолитные, свайные, земляные, фасадные, кладочные).
• Разбивка геодезической основы, вынос осей здания.
• Обеспечивать и контролировать соблюдение правил учета и хранения материалов топографо- геодезических работ, законодательства в области геологического изучения недр, недропользования, охраны недр и окружающей среды, правил охраны труда, противопожарной защиты при выполнении топографо- геодезических работ.

Требования:

• Высшее профессиональное техническое образование (кадастр, геодезия и картография, картография и геоинформатика, землеустройство, аэрофотограмметрия, дистанционное зондирование).
• Опыт работы не менее 3 лет
• AutoCAD, ArcGis
• Microsoft office

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня
• 3 месяца испытательный срок, далее прием в штат
• График работы: 5/2
• Стабильная заработная плата
• Обучение за счёт компании
• Возможность карьерного роста
• Обеденные, ГСМ (бензин)

• Социальный пакет

• Бонусная система: от 150 000 ₸ в год на фитнес, медуслуги, перелёты и т.п.

• Тимбилдинги каждые 3–4 месяца

• Премии на профессиональные праздники и по итогу годовых отчетов KPI; IDP.