Заместитель директора по производству полуфабрикатных изделий

Санкт-Петербург, проспект Обуховской Обороны, 151

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Лидирование изменений, направленных на повышение объемов производства, эффективности производственных процессов, развитие персонала;
Формирование политики и стратегии развития производства, определение ее основных направлений в соответствии с целями предприятия;
Обеспечение необходимого уровня технической подготовки производства, повышение его эффективности, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции;
Организация своевременного выпуска продукции производственными подразделениями;
Разработка и внедрение мероприятий по:
- реконструкции и модернизации производственных мощностей с целью поднятия эффективности производственных процессов;

- улучшению уровня и качества выпускаемой продукции, ее обновления и совершенствования, созданию новых конкурентоспособных видов продукции, внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов;
Развитие производственной системы: внедрение процессов, ориентированных на снижение потерь в производстве (излишние запасы, перепроизводство, излишняя обработка, транспортировка и т.д.);
Управление коллективом, снижение оттока персонала, повышение их навыков и компетенций.

Требования:

Образование высшее техническое;
Релевантный опыт работы не менее 3 лет на производственных предприятиях полного цикла.
Опыт управления производственным персоналом от 500 человек;
Опыт реализации проектов по повышению эффективности производства, реорганизации производственных процессов, автоматизации и пр.;
Обучение в области «бережливого производства» будет являться преимуществом.
Уверенный пользователь MS office (excel, word).
Мы ищем руководителя, обладающего аналитическим складом ума, способным провести анализ и построить систему, как на производстве, так и со смежными подразделениями, глубоко видящего проблемы и мыслящего на уровне завода, а не только подчиненного подразделения. Коммуникабельного и креативного лидера, умеющего принимать решения и брать на себя ответственность за результаты своего труда.

Условия:

Работу в крупной компании с многовековой историей и традициями;
Место работы: офис в пешей доступности от м. Ломоносовская;
Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
Соц.пакет, полис ДМС после окончания испытательного срока;
Официальная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц, без задержек; оклад + ежемесячная премия). Итоговый уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования;
Корпоративные мероприятия, а так же конкурсы и призы за активное участие в жизни предприятия.

Посмотреть контакты работодателя