Производитель работ (Мурманская область, Ковдор)

ООО «ИПСК» на рынке с 2007 года.

Мы специализируемся на монтаже грузоподъемного, подъемно-транспортного и технологического оборудования:

мостовых и козловых кранов, портальных кранов и перегружателей, контейнерных кранов (RTG, RMG, STS), конвейеров, судопогрузочных машин, стакер-реклаймеров, вагоноопрокидывателей, трансбордеров, станков различного назначения, дробилок, металлоконструкций и многого другого.

Кто с нами — тот на высоте!

• Управление участком работ по монтажу и ремонту подъемно-транспортного, технологического оборудования, подкрановых путей, строительных металлоконструкций:
• подготовка участка работ;
• планирование работ и ресурсов - разработка оперативных (сменно-суточных) планов выполнения работ;
• распределение ресурсов на участке, управление материальными и трудовыми ресурсами, строительной техникой;
• контроль качества работ - проверка соответствия выполняемых операций проектно-сметной документации и требованиям строительных норм; материально-техническое обеспечение – организация и контроль за снабжением участка необходимыми материалами, оборудованием, инструментом, СИЗ, спецтехникой и проч.;
• организация и управление складом участка;
• обеспечение безопасности - контроль за соблюдением требований охраны труда, пожарной безопасности и охраны окружающей среды;
• руководство работниками – мотивация рабочих бригад.
• Выполнение производственных планов компании на вверенном участке;
• Сдача заказчику результатов работ

Мы ждем, что Вы:

• Имеете профильное образование (строительное или техническое);
• Опыт работы по монтажу грузоподъемного и технологического оборудования.
• Аттестации по промышленной безопасности и группу по электробезопасности.
• Опыт управления производственным персоналом.
• Владение ПК на уровне уверенного пользователя офисными, чертежными и планировочными программами.
• Готовы к командировкам.

• Вахта 70/14 дней.
• Объекты в Нижегородской области, Мурманской области.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• Оплата медосмотра при трудоустройстве;
• Полностью "белая" заработная плата вовремя (премия после полугода работы в компании + 13 заработная плата);
• Карьерный рост до Руководителя проекта;
• Повышение квалификации и обучение за счет организации;
• Суточные на период командировок -1000 в сутки.
• Оплата проезда до объекта и обратно;
• Оплата межвахтового периода - 1000 в сутки.
• Предоставление качественной брендированной спецодежды;
• Предоставление корпоративной квартиры.
• Корпоративные праздники.

KPI для получения бонуса:

• + 5 тыс. руб. за каждые 500 тыс. руб. закрытого выполнения в месяц сверх плана.

Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов - возьмем новую высоту вместе!