Менеджер по кадровому делопроизводству

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме,поддержка процесса изменения персональных данных сотрудников, ознакомление сотрудников с кадровыми документами, подготовка справок,копий кадровых документов, подготовка внутренней отчётности,ведение личных дел, архивирование кадровых документов,составление приказов, служебных записок, консультации сотрудников, оформление приказов об отпусках, командировках, работа во внутренних программах, 1С , Контур Экстерн, оформление приказов, работа над регламентными документами. Взаимодействие с органами СФР, сдача отчетность по воинскому учету.

• Знание трудового и налогового законодательства в рамках своих обязанностей, отслеживать изменения в законодательстве по кадровому учету, уверенный пользователь ПК, Word, Excel. Численность 200-220 человек.
• Внимательность к оформлению документов, ответственное отношение к работе, коммуникабельность, работа в режиме многозадачности.

• Работа в дружном и слаженном коллективе. Рабочее место в современном, светлом офисе. Комфортное место для приема пищи.
• Предоставление бесплатного парковочного места, удобная транспортная развязка.