Руководитель отдела продаж

Наша компания оказывает услуги по развозке сотрудников для предприятий, офисов и логистических комплексов Санкт-Петербурга и Ленинградской области. Мы ищем сильного и системного руководителя отдела продаж (РОПа) — человека, который сначала сам закрывает сделки, а затем строит процессы и команду. Нам нужен партнёр в продажах, который умеет не только продавать, но и выстраивать эффективную систему.

Обязанности:

• Закрытие тёплых лидов и проведение переговоров с ЛПР.
• Построение и управление воронкой продаж; найм и адаптация новых сотрудников.
• Разработка и оптимизация процессов продаж, включая скрипты и аналитику.
• Взаимодействие с собственником, маркетологом и диспетчером для улучшения конверсии.
• Ведение отчётности и контроль выполнения в CRM.
• Анализ факторов, влияющих на стабильность конверсии: скорость обработки заявок и позиционирование.

✅ Требования:

• Опыт B2B-продаж от 3 лет (желателен опыт в услугах, логистике, аренде, аутсорсинге).
• Подтверждённый опыт управления командой и построения эффективных процессов.
• Навыки самостоятельной продажи и ведения коммерческих предложений.
• Глубокое понимание логики воронки продаж и клиентского пути.
• Системность, инициативность и ориентация на результат.
• Опыт работы с CRM-системами (желательно Bitrix 24), аналитикой и таблицами.
• Честность, зрелость и деловое мышление.

Что мы предлагаем:

Комфорт и заботу:

• Уютный офис в Санкт-Петербурге с дружелюбной атмосферой.
• Вкусный зерновой кофе, чай и 100% компенсация обедов для фокуса на работе.

Стабильность и развитие:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ; график работы 9:00-17:00, в пятницу до 16:00.
• Конкурентоспособная заработная плата: оклад + высокий процент от продаж. Обсудим ваши ожидания.
• Испытательный срок — 2 месяца.
• Оплата корпоративной мобильной связи.
• Регулярное обучение, тренинги и отличные возможности для карьерного роста.

Доброжелательная атмосфера:

• Дружный и поддерживающий коллектив, готовый помочь на всех этапах работы.
• Поток тёплых заявок: Avito, ВКонтакте, сайт, внешний обзвон.
• Самостоятельность в выстраивании структуры и быстрота согласования с собственником.

Почему стоит идти к нам:

• Услуга развозки персонала востребована, цикл сделки — от 2-х недель и больше.
• Собственники компании активно вовлечены и поддерживают продажи; быстро принимаются решения.
• Ты не будешь "искать клиентов" — ты будешь продавать и выстраивать систему.
• Всё готово для быстрого включения в работу, чтобы ты мог зарабатывать с первого месяца.

Ждём твоё резюме! Покажи, как ты умеешь продавать не только клиенту, но и себя.