Менеджер по кадровому делопроизводству

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Своевременное оформление приема, перевода,увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями , инструкциями
Ознакомление работников с локальными нормативными актами учреждения
Осуществление учета личного состава предприятия
Оформление установленной документации по кадрам
Ведение учета, оформления, хранения трудовых книжек
Осуществление выдачи справок, копий трудовых книжек работникам по их запросам
Ведение личных дел карточек Т-2
Ведение журнала регистрации трудовых договоров, приказов по личному составу и по предоставлению отпусков
Оформление уведомлений, приказов на предоставление отпусков, переносе отпусков, приказов по предоставлению административных отпусков
Оформление приказов на работу в выходной день
Оформление приказов на исполнение обязанностей временно отсутствующих работников
Оформление приказов на изменение учетных данных сотрудников
Подготовка документов для назначения пенсии работников

Требования:

Высшее или среднее профессиональное образование
Стаж в должности специалиста по кадрам не менее 1 года
Знание Трудового законодательства
Правила и нормы охраны труда
Кадровую политику и стратегию предприятия
Порядок оформления, ведения, хранения документации, связанной с кадрами и их движением
Порядок формирования и ведения базы данных о персонале предприятия
Оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел сотрудников предприятия
Умение работать с средствами вычислительной техники, коммуникации и связи, 1С-Камин: зарплата для бюджетных учреждений
Основы делопроизводства
Организацию табельного учета