Ученик слесаря механосборочных работ на зачистку

ПАО "Кировский завод "Маяк" – одно из ведущих машиностроительных предприятий России и Кировской области, входящее в концерн "Калашников"

Работа на нашем предприятии – это стабильность и уверенность в завтрашнем дне, достойная заработная плата и возможности для развития.

В связи с увеличением объемов производства, обновлением технопарка и запуском нового оборудования ПАО «Кировский завод «Маяк» объявляет дополнительный набор квалифицированных кадров.

Трудовая функция:

· обработка (зачистка специальными приспособлениями – абразивными средствами) мелких деталей, узлов и механизмов после токарно-фрезерных операций

Характер труда: требующий усидчивости и точности в работе, мелкомоторный.

Что мы ждём от Вас:

· дисциплинированность

· ответственность

· усидчивость

· развитая мелкая моторика

· способность к обучению

· опыт работы на производстве и умение пользоваться инструментом приветствуется

Мы предлагаем:

Условия труда:

· официальное трудоустройство

· по окончанию обучения выдается документ о присвоении производственного разряда

· 1-й месяц на период обучения 40.000, последующие - плюсом закрытые наряды на выполненные работы. При сдаче на квалификационный разряд: около 100 000 рублей в месяц,

· премия до 60% ежемесячно по результатам работы,

· оплата сверхурочных часов и работы в выходной день в соответствии с ТК

· бронирование, отсрочка от мобилизации на период работы на предприятии

· место работы в центре города – Молодой Гвардии, 67

· график работы: 5*2

Социальное обеспечение:

· частичная компенсация аренды жилья

· возмещение затрат по уплате процентов по ипотечным кредитам до 15 000 рублей ежемесячно

· выплата подъемных средств начинающим работникам до 200 000 рублей

· ДМС для всех работников

· путевки в санаторий

· путевки в загородные лагеря для детей, подарки к новому году

· корпоративные мероприятия для работников и их семей, корпоративная команда КВН

· участие в спортивных мероприятиях: команды по волейболу, футболу и другим направлениям

Развитие:

· стажировка под руководством опытных наставников

· повышение квалификации и переподготовка за счет работодателя в учебных центрах РФ

· кадровый резерв

· карьерный и профессиональный рост