Инженер по эксплуатации зданий и сооружений

• Организация работ по эксплуатации и обслуживанию зданий и сооружений предприятия.
• Разработка и контроль выполнения планово-предупредительных ремонтов (ППР), текущих ремонтов и обслуживания здания и его инженерных систем.
• Регулярный осмотр зданий, сооружений, конструкций, отделки для выявления дефектов, износа и неисправностей.
• Организация оперативного устранения аварийных ситуаций и текущих неисправностей инженерных систем и оборудования. Координация действий аварийных бригад.
• Подбор, взаимодействие и контроль качества работ подрядных организаций, выполняющих ремонтные, строительные и обслуживающие работы.
• Приемка выполненных ремонтных, строительных и монтажных работ от подрядчиков, проверка их соответствия проекту, нормам и договору.
• Контроль за техническим состоянием и безопасностью зданий и сооружений.
• Организация проведения периодических технических обследований здания (включая энергетические, тепловизионные и т.д.) и оценка их результатов.
• Организация подготовки объекта к эксплуатации в осенне-зимний и весенне-летний периоды.
• Участие в подготовке и проведении внутренних аудиторских проверок и внешних проверок Системы Менеджмента Безопасности Пищевой Продукции (СМБПП) на соответствие установленным требованиям в области сертификации ИСО 22000-2007 /ISO 22000-2005, ГОСТ Р 54762/ISO/TS 22002-1:2009.
• ДЛЯ НАС ВАЖНЫ:
• среднее профессиональное или высшее образование и стаж работы по ремонтно-эксплуатационному обслуживанию не менее одного года.

МЫ РАДЫ ПРЕДЛОЖИТЬ:

• АКЦИЯ "ПРИВЕДИ ДРУГА": ЗА КАЖДОГО ПРИВЕДЕННОГО ВАМИ НОВИЧКА ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ 10.000 РУБ.;
• ДМС;
• Программа страхования жизни и здоровья от несчастных случаев и критических заболеваний;
• Работа в крупной компании ГК "Черноголовка";
• Официальное трудоустройство;

• Стабильную заработную плату (выплаты 2 раза в месяц);

• Индексация заработной платы раз в год;

• Релокационный пакет;

• Ежемесячная надбавка за стаж работы;

• Пятидневная рабочая неделя 08.00-17.00, сб. вс. - выходной;

• Профессиональный и карьерный рост, система наставничества;

• Выдается бесплатная спецодежда;

• Регулярные медосмотры за счет Компании;

• Корпоративные мероприятия, новогодние подарки сотрудникам и детям сотрудников Компании.