Директор Департамента по административной и кадровой работе

Обязанности:

• Руководство департаментом по административной и кадровой работе.
• Разработка и внедрение стратегий управления персоналом.
• Организация и контроль процессов подбора, адаптации и обучения персонала.
• Обеспечение соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов.
• Взаимодействие с руководством компании по вопросам кадровой политики.
• Анализ и оптимизация организационной структуры компании.
• Управление проектами по развитию корпоративной культуры.

Требования:

• Высшее образование в области управления персоналом, экономики или права.
• Опыт работы на руководящих должностях в области кадровой работы от 3 лет.
• Знание трудового законодательства и современных HR-практик.
• Отличные коммуникативные и организационные навыки.
• Умение работать в условиях многозадачности и принимать решения в сжатые сроки.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Своевременная выплата заработной платы (оклад + премия) .
• Уровень заработной платы обсуждается.