Руководитель отела обучения

В крупную Торговую компанию ищем активного и амбициозного сотрудника на должность "Руководитель одела обучения"

Обязанности:

• Разработка и внедрение стратегии обучения и развития сотрудников компании;

• Организация и проведение обучающих программ (внутренних и внешних), включая тренинги, вебинары, мастер-классы;

• Координация работы менеджера по обучению, постановка задач и контроль их выполнения;

• Анализ потребностей в обучении сотрудников совместно с руководителями подразделений;

• Разработка и актуализация учебных материалов, программ и методик;

• Мониторинг эффективности обучающих мероприятий и их влияния на бизнес-результаты;

• Ведение отчётности по обучению и бюджету отдела;

• Участие в HR-процедурах, связанных с адаптацией новых сотрудников;

• Участие в процессе оценки персонала;
• Участие в поддержании системы наставничества;
• Участие в автоматизации процесса обучения.

• Опыт работы в аналогичной должности в торговых компаниях;
• Понимание бизнес-процессов розничной и оптовой торговли;
• Практический опыт проведения тренингов;
• Знание современных методик обучения (онлайн/офлайн, blended learning, microlearning и др.).;

• Навыки планирования, организации и оценки эффективности обучающих программ;

• Умение работать с аналитикой и метриками обучения;

• Отличные коммуникативные и лидерские качества, умение мотивировать и вдохновлять.

• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается с успешным кандидатом);

• Официальное трудоустройство;

• График 5/2;

• Возможность профессионального роста и реализации собственных идей;

• Работа в дружной команде с поддержкой со стороны HR и руководства.
  
  Давайте вместе создавать возможности для роста и развития!