Юридическая поддержка текущей деятельности компании, включая взаимодействие с Организациями Здравоохранения, Специалистами Здравоохранения и Научными Экспертами
Подготовка, согласование и правовая экспертиза договоров
Участие в реализации юридических проектов
Мониторинг нормативных изменений, предоставление правовых рекомендаций бизнесу, подготовка аналитических материалов
Подготовка различных юридических документов: заключений, меморандумов, претензий, ответов, писем, запросов и ответов на запросы государственных органов и т.д.
Консультирование внутренних клиентов по правовым вопросам
Взаимодействие с другими отделами компании
Поддержка внутреннего юридического ресурса компании: регулярное обновление, проверка актуальности информации
Участие в переговорах
Требования к кандидатам:
Высшее юридическое образование
Опыт работы в сфере юриспруденции не менее 2 лет
Знание и свободное владение английским языком в устной и письменной форме
Приветствуется опыт работы в юридическом консалтинге или крупной фармацевтической компании
Умение работать на персональном компьютере на уровне уверенного пользователя со следующим программным обеспечением – Microsoft MS Office, правовыми базами данных; умение пользоваться офисной техникой, средствами связи
Опыт проектной работы в кросс-функциональных командах
Коммуникативные навыки как на уровне взаимодействия с внешними клиентами, так и внутри Компании
Хорошие аналитические способности и навыки планирования
Условия работы:
Интересная работа в международной фармацевтической компании
Конкурентная заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом
Оформление по ТК РФ через кадровое агентство
Современный комфортный офис в непосредственной близости от м. Белорусская
Частичная компенсация питания
ДМС (включая стоматологию) после 3 месяцев работы
Страхование жизни
Частичная компенсация расходов на проезд в общественном транспорте
Компенсация за удаленный режим работы
Гибкое начало и окончание рабочего дня
Гибридный график работы, дистанционно - 2 дня в неделю
Возможность участия в корпоративной пенсионной программе