Менеджер по работе с клиентами | Входящие заявки

Привет! Это команда EHS и мы ведем набор операторов. Мы в поисках крутых ребят для нашей команды, которая помогает людям с организацией ремонтов в их квартирах, частных домах и других помещениях.

Почему к нам стоит прийти:
Зарплаты выше рынка - гарантированный ежемесячный доход 40 тыс + KPI по результатам работы. Суммарный доход ведущего менеджера составляет 100 тыс + в мес.
Работа из дома - никаких офисов, дресс-кода и токсичных коллег. Главное - стабильный интернет и желание работать.
Карьерный рост - трое наших операторов уже стали руководителями отделов.
Обучение за счет компании - мы вкладываемся в развитие своих сотрудников, потому что это выгодно всем.
Молодой коллектив - нам от 20 до 30 лет и мы просто делаем крутые проекты.
Корпоративные мероприятия - мы любим повеселиться и делаем это за счет компании: от квестов до караоке.

Что мы ожидаем:
Настоящего желания работать, а не просто “отсидеть”
Навыков общения с людьми (это важнее диплома)
Готовности учиться новому
Стремления к развитию

Должностные обязанности:
Прием и обработка входящих звонков от потенциальных клиентов
Консультирование клиентов по всем видам ремонтных и отделочных работ
Проведение первичной диагностики потребностей клиента
Расчет стоимости ремонтных работ на основе полученной информации
Презентация услуг компании и формирование коммерческого предложения
Ведение переговоров с целью заключения договора
Фиксация всех договоренностей в CRM-системе
Передача закрытых сделок в операционный отдел
Поддержание базы данных клиентов в актуальном состоянии

Как у нас все устроено:
Первая неделя - обучающая.
График 2/2, 3/3, с 8:00 до 22:00
Официальное трудоустройство
Премии за перевыполнение плана

Почему именно тебе стоит к нам присоединиться:
Никакого холодного прозвона - только входящие звонки заинтересованных клиентов
У нас нет офисной бюрократии
Работаем с крутыми проектами
Ты будешь в команде профессионалов
У нас весело и интересно

Если ты думаешь “а потяну ли я” - отбрось сомнения. Многие в нашей команде начинали с нуля. Главное - желание расти и развиваться.
Никаких долгих собеседований - ответим на твои вопросы и примем решение быстро. Если все ок - начнем работать!