Менеджер отдела закупок

Компания Техносоюз основана в 1991 году — более 30 лет на рынке автозапчастей и сервисного обслуживания.
Специализация:
1) Продажа запчастей для отечественных автомобилей (ВАЗ, ГАЗ, УАЗ, Камаз и др.)
Развитие трех каналов продаж:
Розница: 4 магазина в Хабаровске.
Опт: работа с юридическими лицами.
E-commerce (Маркетплейсы)
2) Автосервис: современный бокс с новым оборудованием.

Мы обеспечиваем клиентов качественными запчастями и сервисом, поддерживая традиции отечественного автопрома.

Чем предстоит заниматься:

✔ Поиск и взаимодействие с поставщиками
✔ Контроль и пополнение складских остатков (анализ спроса, минимизация дефицита)
✔ Переговоры по ценам, скидкам
✔ Ведение договоров и первичной документации
✔ Мониторинг рынка (новые поставщики, альтернативные товары)

Требования:

✅ Опыт в закупках от 1 года (розница, опт)
✅ Навыки работы с 1С (Торговля, Склад) и Excel
✅ Умение анализировать большие объемы данных
✅ Настойчивость и деловая хватка в переговорах

ПРЕИМУЩЕСТВА сотрудничества компанией ТЕХНОСОЮЗ:

1. ​​​​​​​​​​​​​​ Стабильные выплаты — зарплата 2 раза в месяц, без задержек!

Конкурентный доход — вознаграждение, соответствующее вашему профессионализму;

2. Новые направления — ваш шанс проявить себя. Мы верим в рост изнутри, поэтому при открытии новых проектов сначала рассматриваем своих;

3. Предложим любые, комфортные вам виды трудоустройства;

4. Персональный рост — корпоративные курсы, тренинги и сертификации для вашего карьерного рывка.

5. Корпоративное такси для выполнения рабочих задач;

6. Корпоративные мероприятия за счет работодателя. Отмечаем их вместе с близкими, потому что для нас важны не только рабочие достижения, но и теплые семейные традиции.

7. Полис ДМС (для ключевых сотрудников);

8. Каско, Осаго и другие страховки со скидкой для сотрудников компании;

9. Индивидуальные подарки для детей на Новый год;

10. Индивидуальные скидки на весь ассортимент компании;

11. Индивидуальные скидки от партнеров компании.

12. Комфортное рабочее место: есть уютная кухня и зона отдыха.

13. Мы принимает участие в благотворительных проектах города и будем рады Вашим инициативам.

Лучший способ понять, кто мы и стоит ли рассматривать нас в качестве компании работодателя, — это прийти на собеседование и задать все свои вопросы! Оставляйте свой отклик или звоните по номеру в разделе «контактная информация».

До встречи на собеседовании!