Территориальный менеджер В2В

Условия:

• Белая ЗП: на испытательный срок оклад 65 000 руб. + 55 000 руб. фиксированная ежемесячная премия + 5 000 руб. с нового клиента при отгрузках. Далее оклад 65 000 руб. + 10% ежемесячно от валовой прибыли + квартальная премия 100 000 руб. (действующие сотрудники в среднем получают от 150 до 200 тыс. ежемесячно при суммировании с квартальной премией);
• Работа в стабильной, активно развивающейся Компании с 31- летней историей;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го рабочего дня;
• Своевременные выплаты 2 раза в месяц;
• Индексация заработной платы;
• Оплачиваемый отпуск, больничный;
• График работы 5/2 с 8.30 до 17.30, пт до 16:30 (сб, вс, календарные праздники - выходные);
• Расширенный ДМС со стоматологией;
• Корпоративная сотовая связь, телефон, планшет для работы;
• Компенсационный пакет (ГСМ по трекеру, амортизация 2,75 руб/км + 1000руб. - выплачиваться отдельно от ЗП);
• Служебный автомобиль после 2 лет успешной работы в Компании;
• Премия за стаж работы/день рождения/рождение ребенка;
• Работа в режиме Home-office;
• Введение в должность, обучение;
• Понятная и простая система мотивации;
• Повышение квалификации за счет компании;
• Карьерный рост;
• Корпоративные мероприятия;
• Помощь со стороны опытных сотрудников. Мы с удовольствием научим вас всему, что умеем сами.

Обязанности:

• Поддержание и развитие территории: Чеховский, Серпуховский, Каширский, Ступинский р-ны;
• Заключение договоров поставки, подготовка коммерческих предложений;
• Контроль отгрузок и возврата первичных документов;
• Контроль дебиторской задолженности.

Требования:

• Опыт работы в продажах;
• Готовность к разъездному характеру работы (80% времени работа в "полях").