ОБЯЗАННОСТИ:
ТРЕБОВАНИЯ:
УСЛОВИЯ:
ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ:
1. Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с ежегодной индексацией и возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала
2. ДМС включая стоматологию, ежегодный мед. осмотр, страхование жизни, здоровья
3. Компенсация питания 6000 р/месяц (до налогообложения)
4. Фиксированный оклад (ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ ИНДИВИДУАЛЬНО ДЛЯ КАЖДОГО КАНДИДАТА ПО ИТОГАМ СОБЕСЕДОВАНИЯ)
Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада
-квартальной премий по результатам работы магазинов города: до 25% от квартального дохода
5. Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами
ГРАФИК РАБОТЫ
5/2 по 8 часов + час обед (с 9.00 до 18.00, выходные – суббота, воскресенье)
КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ
Спортзал с тренажерами, комната отдыха, корпоративная одежда и защитная обувь, кафе-буфет, раздевалка с душем и гладильными принадлежностями
КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ:
В компании приветствуется профессиональное развитие и карьерный рост. Мы обучаем с нуля (для вакансий без опыта), у вас будет ваш индивидуальный план стажировки, обучения и наставник
Корпоративная подписка на MyBook и внутренние онлайн-обучения для самостоятельного развития компетенций
КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА:
Уважительное отношение между всеми членами команды, а также корпоративные праздники, традиции