Юрист - кадровик

Разработка учредительных документов, обеспечение регистрации юридических лиц, внесение изменений в учредительные документы;

Организация работы по обеспечению законами, нормативными правовыми документами, необходимыми для осуществления деятельности компании;

Проверка соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю компании, проектов приказов, инструкций, положений и других документов правового характера;

Организация договорной работы: определение формы договорных отношений; разработка проектов договоров; проверка соответствия законодательству проектов договоров, представляемых компании контрагентами; принятие мер по разрешению разногласий по проектам договоров; обеспечение государственной регистрации отдельных видов договоров

Ведение деловой переписки;

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, премирование);

Подготовка трудовых договоров, должностных инструкций, приказов.

Письменное и устное консультирование работников компании по различным правовым вопросам, оказание правовой помощи в составлении юридических документов.

Знание документооборота:

Умение работать с различными кадровыми документами, такими как штатное расписание, положения об оплате труда, правила внутреннего трудового распорядка и другие.