Старший специалист по безопасности дорожного движения

Вакансия открыта в «Полюс Сухой Лог». Это часть Группы Полюс, лидера российской золотодобычи, реализующая проект по разработке и обустройству крупнейшего по запасам золоторудного месторождения в мире – Сухой Лог.

Обязанности:

• Обеспечение деятельности Общества по транспортной безопасности и БДД;
• Подготовка графиков проведения проверок подразделений на соблюдение требований БДД и Правил дорожного движения;
• Подготовка графиков обучения по программе: защитное вождение, вождение с комментарием;
• Осуществление разработки мероприятий в области транспортной безопасности, обеспечения БДД;
• Подготовка проектов приказов о мероприятиях в области транспортной безопасности, обеспечения БДД на основе анализа системы БДД за предыдущий год;
• Подготовка бюджета в области БДД, проведение анализа затрат за текущий год, формирование перечня вновь реализуемых программ, мероприятий, обучений;
• Внесение предложения по формированию бюджета отдела охраны труда в транспортной безопасности и БДД;
• Осуществление разработки, согласование и актуализацию локальных нормативных актов и регламентирующих документов Общества по вопросам обеспечения безопасности дорожного движения при эксплуатации транспортных средств (далее ТС) (перевозка крупногабаритных, тяжеловесных и опасных грузов, пассажиров);
• Осуществление мониторинга законодательства Российской Федерации и передового опыта в области обеспечения транспортной безопасности и БДД;
• Взаимодействие с государственными органами по транспортной безопасности и БДД (Министерство транспорта, ГИБДД, Гостехнадзор и пр.), подготовка информации и документов, представляемых органам исполнительной власти, органам профсоюзного контроля, необходимых для осуществления ими своих полномочий, подготовка ответов, запросов в органы исполнительной и законодательной власти;
• Осуществляет контроль проведения вводных, предрейсовых, сезонных и специальных инструктажей по безопасности дорожного движения, обучения и проверки знаний по безопасности дорожного движения работников Общества, а также аттестацию должностных лиц Общества в области безопасности дорожного движения;
• Контролирует проведение профилактических мероприятий по обеспечению транспортной безопасности и БДД, повышению профессионального мастерства водителей Общества;
• Контролирует процесс внедрения паспортов маршрутов (ознакомления водителей, контроль соблюдения графика поездки в соответствии с паспортом маршрута и т.д.);
• Обеспечивает ведение учета дорожно-транспортных происшествий с участием транспортных средств Общества, нарушений ПДД РФ, совершённых водителями Общества;
• Проводит анализ причин и условий возникновения дорожно-транспортных происшествий (далее ДТП) и иных нарушений правил дорожного движения (далее ПДД) с участием водителей и транспортных средств Общества.

Требования:

• Высшее образование по направлению;
• Опыт работы в области охраны труда/безопасности дорожного движения не менее 3-х лет;
• Знание законодательства в области БДД;
• Знание ПК: AutoCAD, 1С, Excel, Word.

Условия:

• Вахтовый метод работы: 2 месяца работы, 1 месяц — отдых;
• Работа на горно-обогатительном комбинате «Западный» (Муниципальный район Бодайбинский Иркутской области, в 20 км от рабочего посёлка Кропоткин);
• Компенсация проезда на междувахтовый отдых и обратно (по территории РФ);
• Добровольное медицинское страхование, страхование от несчастных случаев, бесплатное трехразовое питание, обеспечение спецодеждой;
• Проживание в вахтовом посёлке с развитой инфраструктурой в современном благоустроенном общежитии;
• Проживание в современных, теплых и обслуживаемых общежитиях. Есть спортзал, открытые спортивные площадки, кабельное ТВ, корпоративный Wi-Fi, магазин, баня, прачечная и мед. пункт;
• Комплексное и качественное трехразовое питание в столовой с разнообразным меню (для покрытия расходов на питание выплачивается надбавка к заработной плате);
• Расширенный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией (клиники по всей территории России), мед. осмотр за счет работодателя, лечение в оздоровительных комплексах и поддержку молодых семей и семей с детьми;
• Возможность повышения квалификации, корпоративное обучение и развитие сотрудников;
• Безопасные условия труда с высоким уровнем Культуры Безопасности. Мы обеспечиваем сотрудников сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ.