Инженер - энергетик

Обязанности:

• Работа связанная с содержанием жилого и нежилого фонда, бесперебойного функционирования электрических сетей;

• Обеспечение полной подготовки энергоустановок и оборудования к работе в отопительном сезоне;

• Составление и контроль выполнения планов обслуживания оборудования;

• Надзор за своевременной заменой неисправного оборудования, составление заявок на приборы, запасные части и ремонт, контроль их выполнения;

• Составление инструкций по правильной эксплуатации оборудования, контроль их выполнения;

• Своевременное и в полном объеме снятие показаний приборов учета энергоресурсов,

• Проверка достоверности данных показаний, анализ их потребления;

• Участие в составлении и заключении договоров с поставщиками тепло-энергии, водоснабжения, электроснабжения;

• Ведение отчетности и технической документации;

• Ликвидация неисправностей в работе систем;

• Снятие контрольных показания индивидуальных приборов;

Требования:

• Высшее техническое образование;

• Ответственность, организованность, серьезный подход к работе;

• Профессиональная грамотность и требовательность, коммуникабельность.

• ПК-уверенный пользователь.

Условия:

ООО "СН-торг" - одна из ведущих компаний, оказывающих сервисные услуги и услуги общественного питания боле 20 лет.

В компанию входит более 80 предприятий общественного питания, это стационарные столовые, передвижные столовые которые расположены на месторождениях нефти и газа ЯНАО и ХМАО, в городе Мегионе - расположены магазины кулинарии и цех хлебобулочного и кондитерского производства.

В нашей дружной команде трудится более 750 человек! Если Вы любите свою профессию, готовы делиться своими навыками мы ждем ВАС! Самой главной ценностью для нас являются наши сотрудники, поэтому Вас ждет:

• оформление по ТК РФ, белая заработная плата 2 раза в месяц (30 и 15 числа);
• график работы 5/2, возможны краткосрочные командировки (1-2 раза в месяц);
• работа в офисе, отдел - 5 ИТР под руководством начальника службы АХ и СБО
• возможность повышения квалификации за счет работодателя;
• материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• новогодние подарки детям до 14 лет;
• оплата проезд к месту отдыха и обратно;
• развитая корпоративная культура, мы организуем выездные корпоративные мероприятия, поздравляем коллег с важными датами, в честь профессиональных праздников отмечаем лучших сотрудников.