РСХБ-ИНТЕХ— аккредитованная IT-компания и digital-сердце Россельхозбанка.
Мы разрабатываем новые банковские продукты и улучшаем текущие. Наши сервисы помогают миллионам клиентов удалённо пользоваться банковскими услугами, оформлять карты, брать кредиты и инвестировать.
В команду управления релизами ищем релиз-менеджера, отвечающего за координацию и контроль выпуска новых версий ПО, обеспечивая своевременное и качественное внедрение изменений на промышленную среду информационной системы.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Планирование годовых и оперативных выпусков релизов
- Формирование годового и квартального календаря релизов с учётом приоритетов бизнеса и технических ограничений.
- Контроль сроков подготовки и согласования релизов, пересмотр планов при неожиданных изменениях.
- Организация взаимодействия ИТ-команд и бизнес-стейкхолдеров
- Обеспечение прозрачной коммуникации между командами разработки, сопровождения, QA и представителями бизнеса.
- Ведение релиз-документации в общем репозитории (Confluence), проведение регулярных статус-митингов.
- Координация работы команд релиза
- Распределение ролей и ответственности на каждом этапе выпуска (ответственные за сборку, тестирование, деплой).
- Проведение ежедневных стендапов и контроль выполнения задач по релиз-плану.
- Управление жизненным циклом релизов информационных систем по стандартам ITIL
- Внедрение и поддержание процессов Change Management, Release & Deployment Management и Service Validation & Testing.
- Формирование и контроль состава релиза
- Сбор информации о включаемых артефактах: компонентах, скриптах, документации.
- Проверка соответствия изменений критериям «Definition of Ready/Done» и спискам контрольных точек перед деплоем.
- Управление рисками и проблемами в процессе релиза
- Идентификация технических и организационных рисков, оценка их влияния и вероятности.
- Контроль подготовки, тестирования и установки релиза на продуктивные среды
- Координация сквозного тестирования: функционального, регрессионного, нагрузочного, смоук.
- Организация приемочных процедур в предрелизных стендах.
- Организация и проведение ретроспектив по результатам релизов
- Сбор обратной связи от команд и стейкхолдеров, анализ инцидентов и ошибок.
- Подготовка предложений по улучшению процессов, инструментов и шаблонов документации.
- Мониторинг реализации мероприятий по итогам ретроспектив
- Контроль внедрения корректирующих действий и оценка их эффективности.
МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:
- Высшее экономическое и/или техническое образование.
- Знания и необходимый опыт:
- Знание и практический опыт работы в методологиях Agile (Scrum, Kanban), Waterfall, DevOps.
- Навыки выстраивания прозрачных процессов планирования, контроля и отчётности.
- Знание и понимание процессов по ITIL (Change Management, Release & Deployment Management, Service Validation & Testing)
- Знание основных типов тестирования: функциональное, интеграционное, регрессионное, нагрузочное, смоук-тестирование.
- Умение выстраивать сквозной процесс валидации качества до и после деплоя.- опыт составления отчетов по результатам аудиторских проверок, формирования рекомендаций, умение видеть ситуацию в целом и приоритизировать выводы;
- Опыт разработки и написания регламентов, методик, инструкций;
- Знание профессиональных стандартов, методологии и основ профессиональной практики Внутреннего аудита, основ риск-менеджмента и корпоративного управления(будет преимуществом);
Опыт работы с ПО:
• Microsoft Office
• JIRA
• Системы управления тестированием.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Гибридный формат работы в современном офисе г. Москва, м.Теплый Стан (3 дня в офисе/2 дня дома), либо полностью удаленный формат для других городов РФ;
- Добровольное медицинское страхование (в том числе стоматология и психологическая поддержка);
- Программа реферального рекрутинга (выплата бонусов за приведенного друга);
- Оплата обучения и переквалификации;
- Корпоративные льготы: фитнес, операции с недвижимостью (ипотека),"вкусные среды" с фермерскими продуктами, культурно-экскурсионные мероприятия, программа "bestbenefits"- доступ к уникальным скидкам на товары и услуги в более чем 500 компаниях в более 200х городах РФ, программа лояльности «Урожай» и многое другое;
- Бесплатный комфортный спортзал с профессиональными тренерами;
- Предоставление корпоративной техники сотрудникам.