Старший инженер-схемотехник (разработчик RTL)

НПО «КИС» (АО «Научно-производственное объединение «Критические информационные системы») объявляет набор разработчиков, которые хотят внести свой вклад в развитие технологий и обеспечить информационную безопасность на промышленных объектах.

Ключевые задачи:

• разработка структурных схем СФ-блоков;
• разработка RTL СФ-блоков и интеграционной части микросхемы на языках описания аппаратуры в соответствии с внутренними правилами разработки (Code Guide);
• разработка документации на СФ-блок и на микросхему;
• взаимодействие с верификаторами и программистами встроенного ПО с целью локализации места ошибки: тестовое окружение, RTL или встроенное ПО;
• участие в развитии внутренних правил разработки;
• разработка файла временных ограничений (CDC) на заданный СФ-блок;
• выполнение формальной верификации;
• разработка и отладка конфигурационного файла для ПЛИС-макета;
• проведение инспекции кода (Code Review) коллег с использованием инструментов Gitlab;
• участие в проработке технических решений;
• первичное включение разрабатываемых микросхем.

Наши ожидания:

• высшее техническое образование;
• опыт разработки RTL для ПЛИС или СБИС не менее 3-х лет;
• уверенное знание SystemVerilog/Verilog и/или VHDL;
• знание иностранных языков: английский – достаточный для работы в САПР и чтения технической литературы по профилю деятельности.

Приветствуется:

• опыт выполнения логического синтеза СБИС;
• опыт реализации DFT;
• опыт выполнения формальной и/или CDC-верификации;
• опыт разработки конфигурационных файлов ПЛИС;
• опыт разработки RTL для микросхем;
• опыт разработки встроенного ПО;
• опыт работы в логических симуляторах для верификации RTL микросхем от Cadence (xcelium) и/или Synopsys;
• опыт участия в проектах по разработке микросхем;
• опыт работы с git;
• опыт работы с интерфейсами Ethernet или другими высокоскоростными интерфейсами;
• опыт работы с осциллографом;
• опыт разработки принципиальных схем;
• опыт постановки задач разработчику печатных плат;
• опыт первичного включения электронных модулей.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство, работа в отрасли, которая не зависит от кризиса и других неблагоприятных внешних факторов;
• стабильный оклад + годовой бонус;
• 31 день ежегодного отпуска;
• офисный формат работы;
• ДМС, включая стоматологию, с момента трудоустройства, льготные условия страхования для членов семьи;
• обучение и наставничество, доступ к курсам и обучающим мероприятиям корпоративной академии Росатома.