Участие в ИТ-проектах по направлению управления корпоративными данными (УПД) в части их хранения и интеграции:
участие в разработке ФТТ в части создания и развития корпоративного Корпоративной дата- платформы;
контроль разрабатываемой архитектуры данных Корпоративной дата- платформы.
Оказание экспертной и методологической поддержки бизнес-пользователей в рамках процессов хранения и интеграции данных с Корпоративной Дата-платформой;
Анализ и консолидация потребностей в автоматизации корпоративной отчетности (производственно-технологической, бухгалтерской, финансовой и управленческой);
Разработка элементов модели корпоративных данных КХД;
Участие в разработке Регламентно-методических документов в области управления корпоративными данными по вопросам хранения и интеграции данных;
Осуществление методологического контроля соответствия действий работников Общества утвержденным Регламентно-методическим документам по процессам управления корпоративными данными в части хранения и интеграции;
Требования:
Высшее техническое, математическое или ИТ образование;
Опыт работы от 7 лет с аналогичными задачами;
Понимание архитектуры информационных систем и хранилищ данных;
Понимание архитектуры данных. Знание реляционной, постреляционной, многомерной и объектно-ориентированной модели данных.
Опыт проектирования архитектуры данных, знание уровней модели данных, знание нормальных форм модели данных.
Знания в области данных и смежных технологических областей (DevOps, DevSecops, Data Science, Cloud native и др.);
Знание практик и технологий Data management, DWH/BI, Big data и Data streaming;
Опыт проектирования и разработки архитектуры БД;
Опыт работы с MPP системами (напр.,Greenplum) и хранилищами неструктурированных данных (Hadoop, S3);
Опыт разработки интеграционных потоков;
Опыт моделирования и описания бизнес-процессов;
Опыт формирования бизнес-требований и технических заданий;
Понимание технологий и инструментов разработки информационных систем/ платформ больших данных;
Условия:
Оформление по ТК РФ;
Конкурентоспособная заработная плата;
Премии по результатам работы;
Добровольное медицинское страхование;
Социальная программа для сотрудников и членов семьи;