HR менеджер

О компании:

Optimo — лидер автоматизации кассовых процессов. Мы — стартап-компания, которая уже 6 лет успешно работает в Грузии и занимает более 90% рынка. В 2023 году мы вышли на рынок Узбекистана, помогая магазинам, кофейням, спортивным заведениям и гейм-клубам с барами оптимизировать кассовые процессы и экономить время.

Сейчас мы в поиске HR-менеджера, который поможет нам масштабировать команду, выстраивать сильную корпоративную культуру и поддерживать высокую вовлеченность сотрудников.

Чем вы будете заниматься:

• Вести полный цикл подбора: от размещения вакансий до адаптации новых сотрудников.

• Формировать и поддерживать HR-бренд компании.

• Выстраивать процессы адаптации, оценки, развития и удержания персонала.

• Поддерживать позитивный микроклимат и решать внутренние запросы команды.

• Работать с внутренними документами (должностные инструкции, оргструктура и т.д.).

• Взаимодействовать с руководством по вопросам подбора, развития и мотивации персонала.

Что нам важно:

• Опыт в сфере HR от 2 лет.

• Навыки построения доверительных отношений внутри коллектива.

• Эмпатия, эмоциональный интеллект и способность слышать сотрудников.

• Грамотный устный и письменный русский, уверенный узбекский язык (английский — плюс).

• Опыт работы в стартапе или малом бизнесе — будет преимуществом.
  
  Что мы вам предлагаем:

• Карьерный рост: возможность развиваться внутри компании.

• Поддерживающая команда и адекватное руководство.

• Корпоративное такси при необходимости.

• Обучение и welcome-тренинги для комфортного старта.

• Пространство для инициативы и реализации собственных HR-проектов.