Руководитель отдела продаж B2B

Сначала мы хотели бы рассказать о формате нашей работы.

Внутри компании наши сотрудники работают автономно, но на благо компании. Нам нужен человек, которому тесно в узких рамках крупных компаний, когда инициатива приветствуется, но только «по согласованию» с чередой лиц. Безусловно, у нас ты найдешь поддержку в твоём начинании, но ты должен быть способен работать самостоятельно.

Если тебе такой формат подходит, то welcome. Если нет, то ищи еще.

Наша компания находится в поисках руководителя отдела продаж, который будет вести переговоры с клиентами по поводу предоставления услуг автоматизации процессов на предприятии и внедрения системы маркировки.

Нужно будет общаться с представителями бизнеса, которым нужно ввести у себя систему маркировки, т.е. работа с теплыми клиентами.

• Ведение проектов от начала и до конца сделки
• Общение с «теплыми» клиентами
• Подбор пакета услуг, исходя из потребностей клиента
• Составление коммерческих предложений
• Расчет стоимости предоставляемых услуг
• Контроль осуществления оплат клиентами

Требования:

• Высшее/среднее техническое образование.
• Желание учиться и развиваться, стрессоустойчивость.
• Внимательность к цифрам – пригодится тебе при составлении коммерческих предложений.
• Имеешь успешный опыт в телефонных продажах. Преимущество, если в b2b сегменте.
• Аналитическое мышление.

• Оклад+% от выполненного проекта;
• Корпоративное обучение;
• Компенсация занятия фитнесом (после полугода работы);
• Строгий, но адекватный руководитель.

Обязательно выполнение тестового задания перед интервью!