Обязанности:
- Подбор персонала, проведение телефонного интервью;
- Кадровое делопроизводство в полном объеме (штат 120 человек);Отчётность СФР;
- Проведение инструктажей, тренингов для персонала;
- Помощь в подготовке мероприятий для персонала;
- Курирование по общим вопросам (выдача пропусков для персонала, кабинок, униформы, оформление ДМС и др)
Требования:
Опыт работы от 2х лет;
Высшее образование;
Знание английского языка, уровень-В1, В2.
Мы предлагаем следующие условия:
- Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым законодательством;
- Расширенный полис добровольного медицинского страхования со стоматологией (после испытательного срока);
- Очень вкусное, сбалансированное питание работников за счет работодателя;
- Возможность дополнительного обучения и карьерного роста внутри сети Отелей Hilton;
- Корпоративные мероприятия (организация совместных трекинг-туров, праздников для детей сотрудников, проведение ежемесячных и ежегодных конкурсов сети Hilton, коллективные экскурсионные прогулки, празднование Недели отдела, проведение ежегодной недели Благодарности для сотрудников);
- Активное участие руководителя в процессе адаптации на новом месте работы;
- Программа лояльности для сотрудников (50% скидка на абонемент в спортзал "World class", скидки на изучение английского языка для желающих повысить свой уровень знаний, бесплатные семинары, тренинги и мастер-классы);
- Система бонусов ("Приведи друга" и др.)
Откликайтесь на вакансию и мы договоримся с Вами о встрече!
Наша философия - Наполнять мир Светом и Теплом гостеприимства!