Продавец-консультант в фирменный магазин Huawei (ТЦ Питер-Радуга)

Привет!

NBCom Group - это фирменные розничные магазины Huawei, iPort, Samsung, Xiaomi, а также сервисные центры по ремонту техники Apple и Samsung и бизнес-пространство Resonance Space.

NBCom Group – это 500+ классных ребят, которые каждый день создают сервис, превосходящий ожидания клиентов.

Если ты хочешь расти вместе с нами и оттачивать свои скиллы - смело отправляй резюме!

С нами ты можешь:

• быть частью мирового бренда, первым узнавать о новинках цифровой техники и тестировать их;

• развивать свои навыки в продажах и клиентском сервисе - оплачиваемая стажировка всего 15 рабочих смен;

• стать экспертом в продукте, наставником или управляющим магазином, если ты стремишься к профессиональному / карьерному росту!

Мы предлагаем тебе:

• удобный плавающий график работы;

• официальное трудоустройство по ТК РФ;

• наставника на период испытательного срока и команду, готовую делиться своим опытом;

• конкурсы по продажам с ценными призами;

• быть частью мирового бренда, первым узнавать о новинках цифровой техники и тестировать их!

• а еще: бесплатный ДМС, скидки на ипотечные и страховые продукты, компенсации затрат на продукты, АЗС, фитнес и обучение...
  ...как у всех наших продавцов, вступивших в клуб Агентов Халвы и оформляющих карты рассрочки ХАЛВА клиентам :)

Для нас важно, чтобы ты:

• любил общаться и помогать людям в решении их вопросов;

• стремился добывать новые знания и всегда быть в тренде;

• видел разницу между агрессивными продажами и развитием клиента;

• понимал, что соблюдение правил - одна из составляющих успеха;

• был вдохновлен брендом и стремился передать это клиенту.

Какие задачи предстоит выполнять:

• обеспечивать крутой сервис для клиентов, предлагая им лучшие решения;

• красиво продавать устройства, аксессуары и услуги к ним, придерживаясь стандартов;

• добиваться результатов в продажах, выполняя личный план на 100+ %;

• активно участвовать в жизни и развитии магазина.

Этапы конкурса на вакансию:

1. короткая беседа с HR-менеджером по организационным моментам;
2. собеседование с руководителем;
3. знакомство с магазином и командой.