Руководитель группы подбора персонала

Обязанности:

• Управление командой (7-9 рекрутеров);
• Эффективное выполнение планов массового и точечного найма, закрытие вакансий;
• Разработка мероприятий по снижению текучести и повышению удовлетворенности работой в компании, участие в формировании позитивного имиджа компании;
• Управление бюджетом HR затрат: планирование, реализация, контроль, анализ, повышение эффективности;
• Участие в производственных совещаниях с предоставлением отчетов о проделанной работе и планах на предстоящий период.

Требования:

• Обязателен опыт работы в должности ведущего или руководителя группы по персоналу;
• Опыт работы в закрытии массовых , точечных вакансий;
• Опыт работы в системе E-staff приветствуется;
• Опыт решения конфликтных ситуаций, кадровых вопросов, трудовых споров;
• Опыт разработки и внедрения систем мотивации персонала на основе KPI;
• Готовность эффективно работать в режиме многозадачности;
• Проведение и разработка мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры;
• Уверенный пользователь ПК.

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
• ЗП от 80 000 рублей (фиксированный оклад 50 000 + ежемесячная и ежеквартальная мотивация);
• Комфортабельный, современный офис .