Участие в проектах развития систем больших данных банка.
Обязанности:
Анализировать потребности бизнес-заказчиков, подготавливать требования и продумывать возможные решения;
Исследовать источники и прорабатывать оптимальные интеграционные решения (как stream, так и batch) для получения необходимой для улучшения клиентского опыта информации;
Подготавливать техническую документацию для последующей разработки и тестирования задач;
Изучать текущие процессы и интеграции с целью их аналитического сопровождения, оптимизации или устранения выявленных ошибок;
Подготавливать информацию по запросу бизнес-подразделений группы компаний Совкомбанк
Требования:
Уверенное понимание целей и задач системного аналитика, а также навыки выполнения этих задач;
Опыт построения интеграций;
Навыки подготовки технической документации;
Твердое владение базовым функционалом SQL: простые select'ы, агрегирующие функции, различные виды join'ов;
Основы ООП, функционального программирования. Знание какого-либо языка программирования на базовом уровне (python, java, c++, ...);
Умение описывать процессы и системы в нотации UML: Диаграмма компонентов, Диаграмма последовательностей;
Умение выстраивать взаимодействие и совместную работу с заказчиками, командой, заинтересованными лицами;
Способность планировать и выстраивать процесс работы; выделять, декомпозировать и приоритизировать задачи, управлять сроками и рисками
Будет плюсом:
Знакомство с компонентами Big Data платформы: Spark, Kafka, Iceberg, etc..
Знание нотации Archimate
Знания из смежных областей: работа с базами данных, Data Management, Data Governance, Solution Architecture
Мы ценим:
Самостоятельность, но в тоже время работу с командой и на команду
Умение общаться с разными заказчиками, находить оптимальные и красивые решения
Умение довести задачу до конца
Стремление получить новые знания и делиться ими со всей командой
Условия:
Надежная, стабильная аккредитованная IT-компания. Трудоустройство по ТК РФ;
Уникальная внутренняя культура и рабочая атмосфера внутри компании;
Внимательное отношение к сотрудникам:
развитие профессиональных навыков (обучение внутри компании и с помощью внешних курсов);
помощь в адаптации и поддержка коллег;
карьерный рост.
Уникальный портфель бонусов (ДМС со стоматологией, ИТ-ипотека, фитнес, школа ин. языков на выбор, скидки на коробочные продукты банка и партнеров, коворкинг в Сочи, совкомотпуск и прочее);
Минимум бюрократии, отсутствие дресс-кода, гибкий график работы.