Слесарь-механик автомобилей

Мы делаем автомобили доступными.

Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании!

Обязанности:

• Перемещение и парковка легковых/грузовых ТС и спецтехники по территории стоянки;
• Предпродажная подготовка и подготовка автомобилей к выдаче;
• Поддержание автомобилей в чистом виде;
• Поддержание ТС в исправном рабочем состоянии (Своевременная дозаправка, зарядка АКБ, подкачка колес, мелкий ремонт);
• Обеспечение порядка на рабочем месте;
• Организация показа автомобиля покупателям;
• Административно-хозяйственная функция на стоянке, работа с документами.

Требования:

• Знания технического устройства автомобилей, навыки ремонта грузовых и легковых ТС;
• Навыки управления легковыми и грузовыми ТС и спецтехники;
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года обязателен;
• Личностные качества: стрессоустойчивость, активная жизненная позиция, энергичность, хозяйственность;
• Уверенное владение компьютером.

Условия:

• Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
• Добровольное медицинское страхование;
• Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного;
• Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
• Корпоративные предложения для сотрудников;
• Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits;
• Частичная компенсация занятий спортом в вашем фитнес-клубе;
• Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев);
• Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке;
• Программа управления талантами;
• Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы;
• Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона;
• Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании;
• Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий;
• Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников.