Инженер ПТО/Техник ПТО

Кого мы ищем: инициативного, активного, ответственного сотрудника в развивающийся проект монтажного направления.

Сначала коротко о нас:

Спецэлектромонтаж - дочернее предприятие группы компаний МИРТЕК, осуществляющее работы по монтажу и пусконаладке интеллектуальных систем учета электроэнергии (ИСУЭ) торговой марки МИРТЕК. Среди наших клиентов крупнейшие энергетические, сбытовые, сетевые и генерирующие компании России, а опыт насчитывает более 100 успешно реализованных проектов.

Задачи, которые Вам предстоит решать:

• Формирование отчетности по направлению (Помощь ведущим инженерам ПТО);

• Ведение деловой переписки;

• Работа с входящей и исходящей корреспонденцией;

• Подготовка писем/ответов контрагентам;

• Взаимодействие с техническими службами заказчика;

• Сбор информации на объекте строительства (проведение замеров/фотоотчётов);

• Ведение отчетности в Excel;

• Печать/сканирование документов;

• Выполнение поручений непосредственного руководителя.

Наши ожидания от Вас:

• Опыт работы в отделе ПТО от 1 года, но готовы рассмотреть и с минимальным опытом и желанием учиться (опыт в сфере электроэнергетики или строительства -будет плюсом);
• Продвинутый пользователь Microsoft Excel;
• Высшее техническое образование (электроэнергетика, строительство и смежные направления), либо так же студенты последних курсов/магистратуры, готовые работать полный день;
• Знание и понимание процессов строительно-монтажных и пуско-наладочных работ в части учета электроэнергии;
• Готовность периодически выезжать из офиса на объекты;
• Желание развиваться, навыки самоорганизации, внимательность.

Взамен мы предлагаем:

• Заработную плату от 100 000 на руки, с перспективой роста и получения премий;
• График: 5/2, 9:00-18:00; оформление по ТК РФ.
• Современный офис в пешей доступности от м. Павелецкая;
• Работу в компании, где руководство прислушивается к Вашим предложениям, а коллеги готовы быть на подхвате;
• Корпоративные обеды;
• ДМС после 6 мес.;
• Обучение за счёт компании: английский язык в мини-группах и возможность проходить профессиональные курсы и тренинги;
• Корпоративная культура: корпоративные мероприятия, профессиональные турниры и тимбилдинги, поздравления с Днём рождения и т.д.