Менеджер по подбору персонала

Чистый Лист - это федеральная юридическая компания, в области банкротства физических лиц, имеющая более 80 представительств по России.

Мы работаем в сегменте B2C, нашими клиентами являются физические лица, которым нужна юридическая помощь в решении проблем с кредитной нагрузкой.

Мы работаем с клиентами на всех этапах: досудебный/судебный/этап с ФССП, а также занимаемся банкротством физ.лиц. Наше направление НЕ подвержено ни к каким изменениям на планете (кризис, COVID, инфляция, локдаун, дефолт и тд.)

Корпоративная культура компании:

• Стилизованный, современный и комфортабельный офис -1000 кв.м;
• Лояльное, адекватное и крутое руководство, которое поддержит тебя во всех начинаниях;
• Есть своя корпоративная библиотека;
• Постоянные обучения, тренинги, повышения квалификации и прокачка soft/hard-skills наших сотрудников;
• Масштабные и крутые корпоративы;
• Содействие в получении ипотеки, кредитов и тд.;
• Молодая, дружная и амбициозная команда заряженных ребят с горящими глазами;
• Корпоративный транспорт, который после работы довезет до ближайшей удобной локации;

Что будет входить в твои обязанности:

• Размещение вакансий;
• Активный поиск резюме соискателей на открытые вакансии;
• Умение презентовать вакансию " вкусно"
• Проведение телефонных интервью;
• Оценка профессиональных и личностных качеств;

Наши требования к кандидату:

• Опыт работы в подборе персонала ( готовы рассмотреть с минимальным опытом)

• Грамотная, поставленная речь;

• Желание развиваться в подборе персонала;

• Вести отчет о проделанной работе;

• Личные качества: активность, обучаемость, самостоятельность в работе.

Что сотрудники получают от нас:

• Интересную работу в динамично развивающейся федеральной компании​​;
• Продукт компании является максимально экологичным и полезным для физических лиц;
• Привлекательную систему мотивации: Оклад+бонусы;
• Заработная плата выплачивается всегда в срок, без задержек, 3 раза в месяц (5, 15 и 25 числа каждого месяца) ОГРАНИЧЕНИЙ ПО ЗАРАБОТКУ НЕТ;
• Официальное трудоустройство;
• Возможность карьерного роста (обсуждается лично на собеседовании);
• График 5/2 с 9.00 до 18.00;