Главный специалист Отдела учета кредитных операций

Функциональные обязанности:

1. Ведение бухгалтерского и управленческого учета операций по предоставлению кредитов юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям (кроме межбанковских кредитов) на основе принципов срочности, возвратности, обеспеченности и платности;

2. Учет и сопровождение операций по выдаче банковских гарантий и поручительств за клиентов банка;

3. Учет операций по привлечению депозитов юридических лиц и индивидуальных предпринимателей с учетом размеров и сроков обязательств банка;

4. Выполнение функций бэк-офиса по льготным кредитам, включая оформление, сопровождение и контроль исполнения условий;

5. Подготовка и своевременное направление информации, касающейся деятельности подразделения, в надзорные органы (ЦБ РФ), аудиторам, включая сведения по операциям
6. Формирование и передача данных в Бюро кредитных историй, контроль корректности информации, устранение выявленных ошибок;

7. Подготовка обязательной отчетности для Центрального Банка РФ, участие в автоматизации отчетных процессов;

8. Взаимодействие с внутренними и внешними аудиторами, участие в проверках, подготовка ответов на запросы;

9. Участие в работе проектных групп по внедрению новых банковских продуктов и совершенствованию бизнес-процессов.

Основные требования к кандидату:

1. Общий стаж работы: не менее 3 лет;

2. Стаж работы в банковской сфере: не менее 2 лет;

3. Образование: высшее (экономическое или финансовое);

4. Знание действующего законодательства РФ и нормативных актов Банка России по вопросам кредитования и бухгалтерского учета в банке;

5. Знание принципов бухгалтерского учета в банке, включая учет кредитных операций, депозитов, гарантий и поручительств;

6. Уверенное владение ПК, опыт работы с MS Office (Word, Excel), электронным документооборотом;

7. Желателен опыт работы с автоматизированными банковскими системами (АБС, предпочтительно Банк XXI век);

8. Навыки деловой переписки, подготовки аналитических и отчетных материалов;

9. Опыт постановки задач с техническим заданием по отчетам, взаимодействия с IT и смежными подразделениями;

10. Опыт участия в проектных командах, внедрения новых продуктов или процессов приветствуется.

Личностные качества:

- Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации;

- Коммуникабельность, умение работать в команде;

- Стремление к профессиональному развитию, инициативность.

Условия труда:

- Достойная и своевременная оплата труда;
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Ежеквартальное премирование по выполнению KPI;
- Льготное кредитование сотрудников;
- Дружный молодой коллектив коллег-профессионалов;
- Возможность обучения и повышения своей квалификации за счет Компании.