Бренд-менеджер

Мы ищем Бренд-менеджера, который будет отвечать за разработку и качественную реализацию комплексной маркетинговой стратегии, бренд-планов и всех инициатив с целью достижения утверждённых годовых показателей.

Обязанности: ​​​​​​​

• Разработка и реализация стратегий и планов бренда(-ов), новых инициатив; адаптация бренд-активов ко всем релевантным точкам контакта с потребителем/покупателем (упаковка, выкладка, digital, медиа и т.д.).
• Разработка маркетинговых, коммуникационных и промо-миксов в соответствии с целями бренда и потребностями клиентов.
• Мониторинг бизнес-показателей и внешней среды с помощью соответствующих инструментов и внедрение корректирующих действий при необходимости.
• Проведение анализа бренда (ов), конкурентной среды, категории, клиентов и потребителей; оценка эффективности инициатив для максимизации рыночной эффективности.
• Взаимодействие с внешними агентствами, внутренними отделами компании и глобальными командами.
• Эффективное руководство проектами и активное участие в межфункциональных командах.
• Адаптация и разработка ATL и BTL материалов.
• Управление процессом разработки и изменения упаковки.
• Ведение инновационных проектов через все стадии (гейты) согласования.
• Управление бюджетом бренда (A&P)
• Достижение планов по продажам, финансовым показателям и доле рынка в рамках утверждённых инвестиций.
• Полная ответственность за бренд(-ы) и реализацию всех связанных с ним инициатив.
• Разработка инсайтов с использованием соответствующих инструментов и методик.

Требования:

• Высшее образование в области бизнеса, маркетинга или смежных дисциплин.
• Минимум 2 года релевантного опыта в маркетинге (позиция бренд-менеджера или аналогичная в фармацевтике или FMCG).
• Опыт работы в кросс-функциональной среде, способность эффективно работать в сложной матричной структуре.
• Понимание и/или опыт реализации маркетинговых стратегий, основанных на инсайтах, которые дают конкурентное преимущество.
• Опыт управления внешними агентствами и подрядчиками.
• Хорошие бизнес- и маркетинговые навыки, аналитическое мышление.
• Финансовая грамотность на уровне бренд-менеджера.
• Отличные презентационные навыки.
• Свободное владение английским языком.

Условия:

• Конкурентная заработная плата и годовой бонус.
• Гибридный график работы.
• Расширенная медицинская страховка (ДМС) для вас и членов семьи.
• Страхование жизни.
• Компенсация расходов на питание и занятия спортом.
• Оплата мобильной связи и интернета. Программы признания и поощрения сотрудников.
• Регулярные мероприятия по заботе о здоровье и благополучии.