Лаборант химико - бактериологической лаборатории при Нижегородской станции аэрации

Нижний Новгород, набережная Гребного Канала, 1

Описание вакансии

АО "Нижегородский водоканал" - одно из крупнейших предприятий страны в сфере водоснабжения и водоотведения. Работа у нас - это стабильность, возможность получения интересного опыта, реализации профессиональных навыков и построения собственной карьеры.

Обязанности:

проведение химического анализа воды;
установка градуировочных характеристик приборов;
составление отчетов о качестве воды;
оформление результатов измерений в лабораторных журналах после проведения анализов проб воды

Требования:

образование не ниже среднего профессионального, по направлениям подготовки
химия, химическая технология, экология, лабораторная диагностика;
опыт работы от 1 года в сфере химического анализа воды и других объектов окружающей среды;
работа с компьютерной и другой оргтехникой, а также с необходимым программным обеспечением на уровне уверенного пользователя

Мы предлагаем:

ЧАСТИЧНАЯ КОМПЕНСАЦИЯ СТОИМОСТИ ПОЛУЧЕНИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ НА ЗАОЧНОЙ ФОРМЕ ОБУЧЕНИЯ В ВУЗАХ НИЖНЕГО НОВГОРОДА ПО ПРИОРИТЕТНЫМ ДЛЯ ОБЩЕСТВА НАПРАВЛЕНИЯМ ДО 60 000 РУБ.В ГОД

работа в крупной стабильной компании с возможностью карьерного и профессионального роста и развития;
рабочее место по адресу: Нижегородский р-н, ул. Набережная гребного канала, д.1;
пятидневная рабочая неделя, понедельник-четверг с 7:30 до 16:30, в пятницу с 7:30 до 15:30;
оформление согласно ТК РФ (оплата листов нетрудоспособности, ежегодный оплачиваемый отпуск);
официальная стабильная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц, ежегодное повышение заработной платы);
расширенный социальный пакет (ДМС, программы награждения сотрудников за достигнутые результаты, программы материальной помощи);
дополнительные меры материального стимулирования работников, активно участвующих в жизни компании;
система наставничества, обучение необходимым навыкам и адаптация в Обществе;
развитая корпоративная культура (спортивные мероприятия, команды по волейболу и футболу, волонтерские проекты, турслеты, совет молодежи и др.);
подарки на Новый год и путевки в оздоровительные лагеря для детей работников;