Технический руководитель проектов

MoneyCat активно развивается с 2018 года и уже имеет представительства в различных странах, например, Вьетнам, Филиппины, Индия и Мексика. В ближайшее время мы планируем создать наши представительства еще в нескольких странах Латинской Америки.
В нашей компании работает более 500 профессионалов из разных стран, объединенных одной идеей. Мы не перестаём развиваться, поэтому ищем новых классных специалистов, готовых присоединиться к нашей команде.

Сейчас мы в поиске Технического руководителя проектов!

Обязанности:

• Проведение ежедневных daily с командой и бизнесом (постановщиками задач), ретроспективы, грумингов, демо;

• Оценка и распределение задач на ИТ команду, ресурсное управление на уровне команды ИТ;

• Выстраивание кросс функционального взаимодействия с другими участниками, TPM, архитекторами и представителями ИТ для достижения результата;

• Синхронизация задач на уровне других ИТ команд, выявление зависимостей

• Внедрение инженерных практик в командах;

• Участие в процессе наставничества и адаптации ИТ специалистов в команде

• Участие в разработке архитектуры приложений продукта / сервиса / платформы;

• Повышение производительности и эффективности работы команд;

• Автоматизация производственного процесса;

• Работа с тех долгом;

• Постановка и декомпозиция задач сотрудникам;

• Управление релизами;

• Разработка детальных планов проекта;

• Контроль за инцидентами и решением root cause;

• Работа с метриками ИТ;

• Контроль сроков по задачам.

Требования:

• Опыт работы от 3-5 лет на позиции Project Manager/Delivery Manager в IT разработке;
• Глубокое понимание процессов разработки ПО (frontend, backend, мобильная), тестирования (QA), DevOps/инфраструктурных задач;

• Уверенное владение терминологией разработки, архитектуры, баз данных, веб-технологий, API и т.д.;

• Опыт работы с системами управления проектами и задачами (Jira, Confluence, Notion);

• Способность вести команду к цели, мотивировать, разрешать конфликты;
• ​​​​​​​Отличные письменные и устные коммуникативные навыки. Умение адаптировать язык для технической и нетехнической аудитории;

• Практический опыт внедрения и ведения проектов по Agile (Scrum, Kanban). Понимание Waterfall.

Плюсы работы у нас:

• Наличие разноплановых квалифицированных экспертов, готовых делиться своим опытом;
• Возможность карьерного роста и смены проектов;

Условия, о которых хочется рассказывать друзьям:

• Мы активно развиваемся во Вьетнаме, на Филиппинах, в Индии и Мексике и готовимся выходить на новые рынки Латинской Америки;

• Конкурентная зарплата. Обсуждаем на собеседовании — всё прозрачно;

• Быстрый и простой процесс найма. Всего два этапа – беседа с HR и интервью с будущим руководителем;

• Гибкий формат работы — удалённо из любой точки мира или в офисах в Маниле (Филиппины), Хошимине (Вьетнам), Гургаоне (Индия), Москве или Ростове-на-Дону;

• Финансовые возможности – зарплата в рублях, долларах США или криптовалюте.

Забота о Котах:

• Внутренний магазин бенефитов — зарабатывай внутреннюю валюту и получай компенсации за обучение, развлечения, занятия спортом, покупки на маркетплейсах, подписки на сервисы и даже страховые взносы;

• 7 оплачиваемых day-off в год — бери, когда захочешь, отдельно от отпуска;

• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях;

• Денежные бонусы в честь свадьбы и рождения ребёнка;

• Подарки для детей сотрудников: новогодние сюрпризы от Кот Мороза,

поздравления первоклашек с началом учебного, подарки на день рождения;

• Корпоративное обучение английскому – компенсируем 50% стоимости занятий.

Свобода для идей:

У нас любят инициативу. Есть крутая идея — давай обсудим и воплотим!