Установление и поддержание партнерских отношений с врачами, аптеками и больницами
Выполнение планов продаж и регулярная отчетность
Мониторинг рынка и анализ конкурентной среды
Требования:
Высшее образование по специальности медицина, фармация или экономика
Минимум 2 года профессионального опыта в фармацевтической отрасли или смежных сферах
Отличные коммуникативные и презентационные навыки
Готовность к командировкам, желательно наличие водительского удостоверения
Свободное владение казахским и русским языками; желательно знание английского или турецкого языка
Региональный менеджер должен знать:
Законы и нормативные правовые документы, регламентирующие осуществление предпринимательской и коммерческой деятельности, в том числе законодательство и правовую базу регионов (субъектов РК, муниципальных образований, пр.).
1. Рыночную экономику, предпринимательство и основы ведения бизнеса. 2. Региональный рынок, его конъюнктуру, особенности и специфику. 3. Методы ценообразования, стратегию и тактику ценообразования. 4. Основы маркетинга (концепцию маркетинга, основы управления маркетингом, способы и направления исследования рынка). 5 Теорию менеджмента, макро— и микроэкономики, делового администрирования. 6. Основы рекламы, формы и методы ведения рекламных кампаний. 7. Ассортимент, классификацию, характеристику и назначение предлагаемых товаров (услуг, работ). 8. Условия хранения и транспортировки товаров (оказания услуг, выполнения работ). 9 Принципы организации торговли в регионе (оказания услуг, выполнения работ). 10. Психологию и принципы продаж (оказания услуг, выполнения работ). 11. Порядок разработки бизнес-планов и коммерческих условий соглашений, договоров. 12. Перспективы развития и потребности региональных потребителей (покупателей, клиентов). 13. Гражданское, торговое и патентное законодательство, законодательство о рекламе. 14. Основы организации работы по формированию спроса и стимулированию сбыта товаров (оказания услуг, выполнения работ) в регионе. 15. Действующие формы учета и отчетности. 16. Этику делового общения. 17. Правила установления деловых контактов. 18. Основы социологии, психологии и мотивации труда. 19. Принципы управления региональными подразделениями предприятия. 20. Методы обработки информации с использованием современных технических средств коммуникации и связи,
Условия:
Стабильность и опыт международной компании
Возможности для обучения и профессионального роста