Руководитель отдела продаж

Мы - команда опытных профессионалов, которая более 22 лет успешно работает в сфере продажи медицинских изделий на территории Российской Федерации.

Основное направление деятельности нашей компании — комплексное обеспечение медицинских организаций качественными и надежными решениями. Мы специализируемся на поставках высококачественного медицинского хирургического инструмента, шовных хирургических игл и медицинской металлической мебели.

Каталог компании насчитывает порядка 15 000 наименований инструмента, выпускаемого для различных областей медицины и ветеринарии. Мы всегда готовы предложить широкий выбор продукции для отделений хирургии, ЛОР, гинекологии, офтальмологии, для стоматологических клиник.

В связи с расширением мы ищем эмоционально заряженного, инициативного руководителя отдела продаж с талантом управленца.

Мы предлагаем:

- работу в компании, находящейся в фазе качественного, постоянного роста;

- отсутствие рамок в заработной плате (оклад, ежемесячные, квартальные и годовые бонусы);

- востребованный продукт (компания занимает около 30% рынка в РФ);

- официальное трудоустройство, стабильный доход;

- инструменты управления командой, позволяющие расти сотрудникам;

- демократичное, открытое к диалогу руководство, возможность реализовать свой потенциал;

- открытая корпоративная культура, направленная на устойчивое развитие и заботу о потребностях сотрудников;

- обучение и развитие за счет компании;

- участие в выездных конференциях, выставках и тренингах;

- уютный, комфортабельный и светлый офис ;

- страхование жизни после 6 месяцев работы в компании.

Задачи:

- план-фактный анализ, планирование продаж, распределение нагрузки на команду;

- анализ рынка медицинских изделий, конкурентов и потребности клиентов;

- еженедельный контроль за выполнением планов и метрик;

- контроль качества выполняемой работы с клиентами;

- контроль дебиторской задолженности/своевременного и качественного исполнения контрактов;

- мотивация команды, трансляция ценностей и планов компании;

- участие в найме, адаптация и развитие менеджеров;

- периодические командировки в другие регионы;

- участие в рабочих совещаниях с вышестоящим руководством и лидерами других направлений, исполнение принятых решений;

- отчетность, работа в 1С (Битрикс, Управление Торговлей).

Ключевая задача - управление результатами работы отдела продаж из 3 человек.

Что для нас важно в будущем сотруднике:

- навыки управления командой от 3х человек;

- знание метрик продаж, умение анализировать цифры, вести управленческий учет;

- развитый эмоциональный интеллект, умение вести конструктивный диалог;

- системное и при этом гибкое мышление;

- умение доводить начатое до результата;

- грамотная речь, аккуратный и презентабельный внешний вид;

Главная наша ценность - это люди. Мы уважаем и ценим наших клиентов, коллег и партнеров, и со всеми стремимся выстраивать долгосрочные взаимовыгодные отношения.

Если вам близки наши ценности - будем рады знакомству!