Инженер 1 категории сектора подготовки строительства по РО

Ростов-на-Дону, Большая Садовая улица, 49/42

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Контроль реализации строительства объектов капитального строительства в соответствии с утвержденной инвестиционной программой и осуществление технического надзора за сроками, качеством и объемами выполнения строительно-монтажных и пусконаладочных работ;
Организация приемки и участие в приемке законченного строительства объектов от подрядчика с оформлением соответствующей документации;
Формирование, согласование и контроль исполнения календарно-сетевых графиков реализации объектов капитального строительства.

Требования:

Высшее образование (электрические системы и сети, электроснабжение, проектирование в энергетике, строительство);
Знание норм и правил предъявляемых к проектно-сметной документации.
Приветствуется знание по направлению землеустройства и кадастрового дела, организации подготовки и получения исходно-разрешительной документации, необходимой для проектирования электросетевых объектов.
Уверенный пользователь ПК: пакета программ MS Office, Adobe Reader, Microsoft Outlook, Free Commander, и т.д.), в том числе программы для проектирования (AutoCAD, DWG TrueView, S.A.S planet и т.д.).

Условия:

Ежегодная индексация должностных окладов, доплата за выслугу лет в электроэнергетике. Материальная помощь к ежегодному отпуску, при рождении ребенка, при регистрации брака и т.д. Частичная компенсация затрат найма жилья. Предоставление путевок в детский оздоровительный лагерь, пансионаты отдыха и санатории, учреждения оздоровления и отдыха работникам и членам их семей за счет средств СФР на курортах Краснодарского и Ставропольского края.
Мы заботимся о здоровье и благополучии наших сотрудников. Поэтому у нас есть расширенный пакет медицинского страхования, включающий стоматологию и страхование от несчастных случаев. А для поддержания физической формы мы предлагаем компенсацию затрат на спортзал.
Мы также уделяем большое внимание развитию наших сотрудников. У нас есть возможность организовывать регулярные обучения за счет Работодателя.