Инженер-проектировщик ПОС

Инженер-проектировщик ПОС

Вы инженер с творческим подходом и страстью к проектированию? Мы ищем именно вас! Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью компании.

ТОО "Казахский Сантехпроект" является правопреемником Алма-Атинского отделения "Сантехпроект" Госстроя СССР и было образован в 1959 году.

Сегодня ТОО «Казахский Сантехпроект» один из ведущих специализированных институтов по разработке комплексной проектно-сметной документации для объектов нового строительства, реконструкции и технического перевооружения котельных, инженерных сетей и сооружений промышленных предприятий.

Мы принимаем в нашу команду специалистов, настроенных на результат, готовых развиваться в выбранной специальности и применять свой профессиональный опыт в компании.

Обязанности:

• Разработка проектов организации строительства (ПОС) для объектов производственного и жилищно-гражданского назначения, согласно действующих норм, правил, стандартов и т.д.;
• Разработка календарного графика строительства, технологии строительства, расчеты ПОС согласно действующих норм, стандартов, правил и т.д.;
• Разработка строительных генеральных планов;
• Разработка-организационно-технологических схем производства строительно-монтажных работ, с учетом особенностей строительства в местах возможного расположения существующих зданий, подземных коммуникаций, линий электропередачи и связи;
• Разработка пояснительной записки в составе (ПОС), предусмотренном СП РК;
• Сопровождение раздела ПОС во время прохождения экспертизы;
• Ответы на замечания экспертизы;
• Подсчет объемов работ;
• Подбор машин и механизмов;
• Взаимодействие с сотрудниками смежных подразделений.

• Знание нормативной, технической документации, СН РК, СП РК;
• Умение работать в программах AutoCAD (AutoCAD Civil 3D, Revit приветствуется), MS Office, специализированные программы для расчетов раздела ПОС, уверенный пользователь ПК;
• Опыт работы в области проектирования ПОС обязателен/приветствуется;
• Способность самостоятельно принимать решения и нести ответственность за проделанную работу (в пределах своей компетенции);
• Умение определять приоритеты;
• Отличные устные и письменные коммуникативные навыки.

• Своевременна и стабильная заработная плата;
• Премиальные выплаты/бонусы по итогам работы;
• Работа в современных системах управления;
• Возможность обучаться и профессионально развиваться;
• Пятидневная рабочая неделя, график работы с 08:00 до 17:00, 5/2;
• Офис в центре города, дружный коллектив;
• Оформление согласно ТК РК.