Дробильщик ДСК

— Ведение процесса дробления на дробилках, дробильных агрегатах, дробильно-сортировочных установках различных систем;
— Перемещение материалов для дробления и просеивания, загрузка их в дробилки, дробильные агрегаты, дробильно-сортировочные установки с помощью транспортных устройств или вручную, укладка в штабели;
— Пуск и остановка механизмов;
— Регулирование равномерной подачи материалов с помощью автоматических регулирующих устройств, питателей;
— Регулирование работы дробильного агрегата (скорости, производительности, зазоров между рабочими органами дробилки) в зависимости от вида и величины материала;
— Определение качества, сортности дробимого материала.
— Обслуживание накопительных бункеров;
— Выявление неисправностей и устранение неполадок в работе оборудования.
— Смазка, чистка и участие в ремонте обслуживаемого оборудования.
- Общие должностные обязанности работника организации;
— Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка и иных локальных нормативных актов организации, внутренних правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
— Выполнение в рамках трудового договора распоряжений работников, которым он починен согласно настоящей инструкции;
— Выполнение работы по приемке и сдаче смены, чистке и мойке обслуживаемого оборудования и коммуникаций, уборке рабочего места, приспособлений, инструмента, а также по содержанию их в надлежащем состоянии.

• Удостоверение дробильщика;

• Опыт работы от одного года.

• Место работы: горно-обогатительный комплекс находится в Аяно-Майском районе Хабаровского края;
• Офис компании находится в г. Хабаровске (базовый город прибытия Хабаровск);
• Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
• График работы: вахтовый метод работы 2/2;
• Компенсация проезда от места регистрации до г. Хабаровска и обратно (любым транспортом по эконом. Тарифу, кроме такси);
• Из Хабаровска до участка компания доставляет работников самолетом;
• 3-х разовое питание в столовой, проживание в общежитии или вагон-городке, спецодежда, медкомиссия - за счет компании;
• "Белая" З/П, перечисляется на лицевой счет сотрудника;
• Банно-прачечный комплекс, душевые;
• Магазин, медпункт;
• Имеется сотовая связь "Билайн", интернет.