Старший менеджер по подбору персонала

В связи с расширением и наличием в большого количества разнообразных проектов мы ищем опытного рекрутера для работы над вакансиями в направлении Фарма

Мы предлагаем удаленный формат работы и готовы рассматривать кандидатов с локацией в разных городах

Какие задачи предстоит выполнять

• Работа над различными вакансиями для фармацевтических компаниях;
• Поиск кандидатов с использованием различных каналов поиска (от открытых источников, до прямого поиска и headhunting);
• Работа с клиентами (HR, нанимающие менеджеры);
• Возможность управления ресечером или командой (в зависимости от опыта и потенциала кандидата);
• Участие в проектах компании.

Наши ожидания от кандидата

• Высшее образование либо готовность совмещать обучение и работу;
• Опыт работы в подборе персонала (как преимущество, в агентстве);
• Управленческий опыт будет преимуществом;
• Ориентация на результат и желание зарабатывать;
• Активная жизненная позиция;
• Коммуникабельность.

Мы предлагаем

• Официальное оформление в штат компании;
• Удаленный формат работы;
• Возможность для профессионального и карьерного роста, возможность создания команды и управления ресечерами;
• Гибкая структура грейдов (мы заинтересованы в развитии наших сотрудников);
• Профессиональное обучение: регулярные тренинги, семинары;
• Бонусы за KPI и результат;
• Оплата мобильной связи, предоставление доступов к открытым источникам и внутренней базе кандидатов;
• Дружный коллектив профессионалов и единомышленников.