ИТ - менеджер

Описание вакансии

Крупнейшая лизинговая компания в России, является частью Корпоративно-Инвестиционного Бизнеса Группы ВТБ – лидера на рынке инвестиционно-банковских услуг в России. В команде, которая работает над продуктом Цифрового Автолизинга, формируется роль ИТ-менеджера.

Обязанности:

Управление Scrum-командами (8 команд) в роли ИТ-менеджера/ ИТ-партнера продукта Цифровой Автолизинг;
Обеспечение непрерывного процесса поставки ценности;
Взаимодействие со стейкхолдерами, понимание потребностей, управление ожиданиями;
Проведение командных митингов;
Участие в постоянном улучшении процессов производства в команде;
Организация взаимодействия со смежными командами и внешними подрядчиками;
Формирование команды разработки (при необходимости), проведение технических собеседований совместно с hr-менеджером и другими участниками команды;
Оцифровка результатов работы команды, сбор метрик и участие в презентации результатов;
Участие в профессиональном развитии членов команды;
Управление договорами, закупками и бюджетом необходимыми для обеспечения непрерывности работы команды и продукта.

Требования:

Высшее образование;
Опыт в аналогичной роли от 3х лет, в области ИТ - от 5-ти лет;
Опыт управления разработкой, опыт организации работы команды с целью обеспечения непрерывного выпуска и сокращения времени внедрения новых доработок функционала;
Понимание принципов проектного, продуктового и процессного управления;
Понимание разницы между менеджером, лидером и администратором, умение быстро переключаться между этими ролями;
Понимание принципов бюджетирования и организации договорной работы;
Опыт успешного ведение переговоров и фасилитации встреч;
Опыт подготовки и проведения презентаций;
Приветствуется прохождение обучения и сертификация в области Аgile: scrum, Kanban;
Приветствуется прохождение дополнительного обучения в области управления проектами.

Условия:

Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
Уровень дохода мы обсуждаем с успешным кандидатом;
Прозрачная система мотивации;
Дополнительных 3 дня отпуска в году;
Сервис поддержки сотрудников: консультация психологов, финансовое и юридическое сопровождение;
Полис ДМС с первого месяца работы (включая стоматологию);
Полис выезжающих за рубеж;
Бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины;
Корпоративные скидки на продукты и услуги, предоставляемые компаниями группы ВТБ;
Для сотрудников компании работает Клуб привилегий – возможность получить скидки и специальные условия от партнеров;
Корпоративная библиотека Альпина digital.