Менеджер по закупкам совместно с бизнес-подразделениями разрабатывает стратегии и тактики, обеспечивающие компании конкурентные преимущества как в области технологий, так и стоимости.
Условия
- Работа в крупной производственной Компании
- Оформление в соответствии с ТК
- Гибридный график работы
- Компенсация обедов
- ДМС, страхование от несчастных случаев, страхование на период выезда за границу
В этой роли ты будешь
- Отвечать за непрямые закупки завода по производству шоколадных масс в г. Чехов
- CAPEX - инвестиционные проекты - закупка оборудования, строительные проекты
- OPEX - операционные расходы: запчасти, обслуживание, клининг, охрана и пр.
- Другие категории: упаковка, HR, маркетинг по центральному офису и другим фабрикам по необходимости.
2. Проводить тендеры «под ключ»
- Помощь заказчику с составлением ТЗ
- Запрос КП у поставщиков как существующих, так и через поиск новых
- Использование электронных площадок для проведения тендеров (Bidzaar, Coupa)
- Анализ КП по критериям
- Переговоры и заключение договоров.
3. Обеспечивать операционный закупочный процесс
- Обработка заявок на закупку для конвертации в PO (в SAP и Maximo)
- Мониторинг и согласование входящих договоров (Directum).
4. Продвигать и контролировать использование стандартного закупочного процесса в организации.
5. Готовить и выполнять план проектов на основании ежегодного анализа затрат.
6. Мониторить и постоянно улучшать показатели - условия оплаты, счета без PO.
7. Анализировать рынок, выявляя возможности для улучшения базы поставщиков, подбирая лучшие альтернативы в соответствии с интересами и требованиями компании.
Требования к твоему опыту
- Опыт работы менеджером по закупкам на производственных предприятиях в инвестиционных проектах от 5 лет
- Опыт работы в SAP и знание закупочного процесса: PR-PO-GR-IR
- Знание английского языка
Будет преимуществом
Опыт проведения тендеров на электронных площадках. (Bidzaar)
Твои личностные качества
- Способность аргументированно отстаивать свою точку зрения перед внутренним/внешним клиентом
- Высокий уровень навыка ведения переговоров
- Нацеленность на результат
- Самостоятельность, дисциплина