Один из крупнейших ЧОПов в области физической охраны ищет в свою дружную команду трудолюбивого юриста с активной жизненной позицией.
Основные задачи:
Разработка, внедрение и актуализация ЛНА (правила внутреннего трудового распорядка, положение о вахте, положение об оплате труда, должностные инструкции и др.).
Разработка типовых форм документов (трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов, заявлений, справок и др.) с учетом особенностей ведения кадрового делопроизводства в Компании.
Разрешение трудовых споров, представление интересов компании в судах и государственных органах.
Ведение административной работы (подготовка ответов на запросы гос.органов, участие в составлении протоколов, оспаривание действий гос.органов).
Консультирование руководителей и помощь в ведении переговоров с работниками в рамках урегулирования трудовых споров в соответствии с нормами трудового законодательства РФ.
Консультирование работников Компании по вопросам трудового законодательства, возникающим в процессе работы.
Анализ и оценка рисков, связанных с трудовыми отношениями (включая сезонность, вахтовый метод работы и др.).
Подготовка правовых справок по запросам руководства.
Наши требования:
Высшее юридическое образование.
Опыт работы в сфере трудового права от 5 лет.
Опыт ведения кадрового делопроизводства и участия в трудовых спорах.
Знание трудового законодательства РФ и практики его применения.
Умение работать с документами и анализировать правовые риски.
Навыки ведения переговоров и представления интересов в суде.
Способность к самостоятельной работе и принятию решений, умение вести переговоры и отстаивать свою обоснованную правовую позицию.
Умение работать с большим объемом информации в условиях ограниченных сроков, в режиме многозадачности.
Мы предлагаем:
Работу в стабильной Компании + дружный коллектив + лояльное руководство.
Оклад 150.000 руб.
Оформление по ТК с первого рабочего дня.
Офис м. Рязанский проспект, пешком 2 мин.
Присутствие в офисе 5/2 с 9.00 до 18.00, по пятницам до 17:00.